Diversos
5.315 Trabalhos sobre Diversos. Documentos 1.651 - 1.680
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DESAFIO PROFISSIONAL PROINTER
Segundo Maximiano (2000), objetivos e recursos são as palavras chaves na definição de administração e também de organização. Uma organização é uma combinação de recursos que realiza algum tipo de objetivo (ou conjunto de objetivos). Em outras palavras pode-se dizer que é uma combinação de esforços individuais que tem por finalidade realizar propósitos coletivos. O papel da liderança e trabalhar diretamente no apoio aos grupos e indivíduos para que atinjam suas metas e objetivos.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.080 Palavras / 5 PáginasData: 29/4/2018 -
DESAFIO PROFISSIONAL REFERENTE AO 4º SEMESTRE
Mediante isso, também pode registrar a sua filha Carla, que sempre colaborou nas atividades do pequeno negócio, o MEI só pode contratar um funcionário com carteira assinada, o seu pagamento não pode ser inferior a um salário mínimo ou de acordo com o piso salarial da categoria, o custo previdenciário no caso do salário mínimo seria 11% do salário mínimo atual que é R$ 880,00 recolhido em GPS (Guia da Previdência Social) no valor
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.781 Palavras / 12 PáginasData: 6/9/2018 -
Desafio Profissional RH 4º Bimestre
Segundo Campos (1992, p.193) os conceitos do TQC são formados por: Orientação pelo cliente; qualidade em primeiro lugar; ação orientada por prioridades; ação orientada por fatos e dados; controle de processos; controle de dispersão; próximo processo é seu cliente; controle a montante; ação de bloqueio; respeito pelo empregado como ser humano e comprometimento da alta direção. O ciclo PDCA de Deming, determina como proceder na melhoria contínua de qualquer produto. É um método para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.291 Palavras / 10 PáginasData: 14/8/2018 -
Desafio Profissional Técnicas de Gestão
Este é um dos métodos mais seguros de comunicação, para uma organização, pois os dados mostrados nestes sistemas, são muito confiáveis, e estão á disposição de todos os que tiveram necessidade de utilizá-los, proporcionando assim, uma maior certeza, de tomada de decisão, evitando perdas de tempo com verificação de relatórios manuais, consequentemente, arquivando assim menos papéis, e assim por diante. É a comunicação mais eficaz pois não há margem, para dúvidas, por não ter
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.251 Palavras / 10 PáginasData: 31/1/2018 -
Desafio Profissional Tecnologia em Gestão Pública
Passo 2 Uma das possibilidades de ampliar a assistência do Sistema único de Saúde (SUS) é a complementação de prestadores de natureza privada, atentos a sua regulamentação. Com intuito de garantir o princípio da universalidade, foi concedida a oportunidade de contratar os serviços de forma complementar do SUS. Para tanto, foram criados as primeiras medidas de regulamentação e controle para compra desses serviços. A participação complementar de instituições privadas no Sistema Único de Saúde,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.483 Palavras / 6 PáginasData: 20/11/2018 -
DESAFIO PROFISSIONAL – 1º BIMESTRE DISCIPLINAS DE MATEMÁTICA E PROCESSOS GERENCIAIS
3. PLANO DE AÇÃO PARA O NÍVEL OPERACIONAL A postura a ser tomada para elaboração do plano de ação para o nível operacional é similar, ao dos líderes, pois preconiza também realizar o levantamento das necessidades, assim como a verificação da eficiência dos treinamentos. O importante realizar o levantamento tanto dos treinamentos técnicos, quanto dos treinamentos comportamentais necessários. Cabe ressaltar que muitos treinamentos comportamentais podem servir para diversos setores, no entanto as vezes os
Avaliação:Tamanho do trabalho: 728 Palavras / 3 PáginasData: 22/2/2018 -
DESAFIO PROFISSIONAL – II IMPLANTAÇÃO: SISTEMA DE GESTÃO DE QUALIDADE
Viabilizando a melhoria constante da organização, com relação às ameaças externas e ao meio ambiente, podendo trazer maior satisfação aos seus clientes internos e externos. CRITÉRIOS Á SEREM TRABALHADOS NA INOXEL - 1º Liderança Inicialmente definir um estilo de liderança Coaching a fim de atingir as metas e objetivos e alcançar a excelência em gestão, que impulsione à inovação, a sinergia da equipe, a responsabilidade mútua, sempre com criatividade e eficiência, promovendo uma estrutura
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.903 Palavras / 8 PáginasData: 19/2/2018 -
Desafio profissional – Tecnologia em Logística 3ª Série - Delivery
de entrega do serviço delivery, inclusive fazendo com que esta se torne uma atividade, apesar de secundária, bastante lucrativa. Com relação à promoção deste negócio, há algumas possibilidades exploradas pela farmácia atualmente, como o panfleto publicitário que expõem produtos em promoção no balcão na semana vigente, que também é entregue toda vez junto com o medicamento solicitado pelo cliente em sua residência. Também tem o panfleto entregue de porta em porta 2 vezes por semana
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.736 Palavras / 11 PáginasData: 24/4/2018 -
Desafio Profissional: ESTRUTURA ORGANIZACIONAL DO HIPERMERCADO
Tudo isso vai envolver o que quer o melhor e viver na melhor empresa da região. Mostrando e aparecendo pessoas capazes de liderar e mostrar, de forma positiva e concreta, o que pode ser realizado e da melhor forma. Nisso, mostrará em quem e com quem estamos trabalhando. Mostrando que, juntos, somos capazes de realizar um bom trabalho. Temos uma grande e importante tarefa antes de buscarmos a caminhar e planejar o melhor caminho
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.939 Palavras / 12 PáginasData: 29/11/2017 -
DESAFIO PROFISSIONAL: REESTRUTURAR TANTO FINANCEIRAMENTE QUANTO LEGALMENTE A EMPRESA DE BATERIAS AUTOMOTIVAS ENERGY
Quando percebemos que a empresa estava trabalhando ainda com esses padrões administrativos nos surpreendemos por ela não ter indo à falência, uma vez que, esse padrão deixou de existir a partir da Revolução Industrial. Verificou que o operário médio e com o equipamento disponível produzia muito menos do que era potencialmente capaz. Concluiu que se o operário mais produtivo percebe que obtém a mesma remuneração que o seu colega menos produtivo, acaba se acomodando,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.683 Palavras / 15 PáginasData: 20/8/2018 -
Desafio Profissional: Tecnólogo em Gestão Financeira
Acreditamos que será um investimento bastante rentável, o retorno deste empreendimento será em curto prazo, provavelmente em dois anos no máximo dentro das condições da tia Lelê. Hoje vivemos um mundo de praticidades, queremos a todo o momento ser pratico no que fazemos ou compramos no modo mais rápido, pratico e conveniente a nós, estamos apressados para tudo, correndo contra o relógio para desempenhamos funções e tarefas a nos impostas, devido à correria da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.585 Palavras / 11 PáginasData: 20/11/2017 -
Desafio Senhor Almeida
O conjunto de ganhos e anseios transparece em nossa vida cotidiana. Ante o exposto as organizações começaram a compreender que o investimento focado em pessoas que constituem parte de seu quadro organizacional, aquelas que elaboram, cria, aperfeiçoam produtos, são as mesmas que atendem e servem seus consumidores, e por esse motivo ao invés de denomina-las pessoas transformou-se em colaboradores, a grande característica particular das instituições inovadoras e inteligentes. Assim, hoje se denomina Gestão de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.980 Palavras / 24 PáginasData: 2/10/2018 -
Desafios da prática coletiva: a experiência dos professores formadores e tutores, do curso de pós-graduação a distância “lato sensu”, em Informática em Educação, do Centro de Educação a Distância – CEAD
tecnologias disponíveis, no AVA. Assim, esta pesquisa será realizada, buscando identificar os desafios enfrentados por estes profissionais, no exercício da prática coletiva, identificando ainda, os conhecimentos e saberes necessários, para o desenvolvimento das atividades no AVA/IFNMG. 3 - Problema: Quais as dificuldades enfrentadas pelos professores formadores e tutores da educação a distância no exercício da prática coletiva? 4 - Objetivo geral: Identificar os desafios enfrentados pelos professores formadores e tutores, no que se refere à
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.665 Palavras / 7 PáginasData: 24/10/2018 -
DESAFIOS DO ENSINO NA PERSPECTIVA DO LETRAMENTO NO ENSINO FUNDAMENTAL: REVISÃO DA LITERATURA
Reafirmamos o que diz David Barton (1998) ao mencionar que mesmo antes de constituir um conjunto de habilidades intelectuais, “o letramento é uma prática cultural, social e historicamente estabelecida, que permite ao indivíduo se apoderar das suas vantagens”, e assim participar efetivamente, e decidir, como cidadão do seu tempo, dos destinos da comunidade a qual pertence, como também das tradições, hábitos e costumes com os quais se identifica. Por conseguinte, confirmamos que as práticas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.897 Palavras / 16 PáginasData: 17/5/2018 -
DESAFIOS, PERSPECTIVAS E LEGADO DA COPA DO MUNDO DE 2014 NO RIO GRANDE DO SUL
O Brasil, que vinha há anos pleiteando a possibilidade de sediá-la, finalmente conseguiu atingir seu objetivo em 2008 quando do anúncio oficial feito pela FIFA. Logo após recebida a confirmação do Brasil como sede, passou-se a organizar um cronograma a fim de viabilizar e atender as exigências feitas pela FIFA para que o mundial de fato venha a ocorrer em nosso país. Dentre elas, estão as adequações dos estádios tanto em relação à infra-estrutura
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.751 Palavras / 32 PáginasData: 22/10/2018 -
DESARMAMENTO: CIDADÃOS INDEFESOS E CRIMINOSOS ARMADOS
pessoas estejam dispostas a enfrentá-los, faz com que os mesmos fiquem acuados e não ajam com tanta frequência. Dessa forma, pensa-se que algo precisa ser feito, porém não é restringindo o acesso à armas de fogo que as coisas vão mudar, pois aquele que deveria ser desarmado continua muito bem abastecido É fato que medidas mais eficazes devem ser tomadas para combater a impunidade e intensificar a fiscalização nas fronteiras para impedir a entrada de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.113 Palavras / 5 PáginasData: 26/1/2018 -
Descrição de Empresa
Em média cada supermercado tem 250 funcionários, os hipermercados 400 então contam com aproximadamente 6,200 funcionários. Para serem contratados como operadores de supermercado que é maior quantia de funcionários que exercem o cargo, eles não exigem nível técnico ou superior. - Principais produtos ou serviços da empresa; Principais produtos são os alimentos. O principal serviço é o atendimentos aos clientes, contando com setores especizalidos para satisfação deles, por exemplo: comidas prontas(rotisseria), cortes de carnes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.005 Palavras / 5 PáginasData: 3/10/2018 -
DESENVOLVIMENTO DE ATIVIDADES LUDICAS COMO FERRAMENTA DE APRENDIZAGEM E PARTICIPAÇÃO INTERATIVA NAS ATIVIDADES ESCOLARES.
OBJETIVOS DO PROJETO Este projeto tem como Objetivo Geral implantar a Terapia Assistida por Animais no ensino fundamental em escolas públicas, para que haja melhores resultados no comportamento e aprendizagem dos alunos em foco, utilizando como uma nova atividade lúdica pedagógica adjunto ao um conjunto de disciplinas para desenvolvimento em todas as áreas educacionais. Os Objetivos Específicos deste projeto são: - Analisar o perfil socioeconômico dos alunos do 8º ano do fundamental II da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.439 Palavras / 10 PáginasData: 12/2/2018 -
Desenvolvimento de Isolamento Térmico Inovador
de produtos. Geralmente, representam pequenos avanços nos benefícios percebidos pelo consumidor e não modifica de forma expressiva a forma como o produto é consumido ou o modelo de negócio. radical Representa uma mudança drástica na maneira que o produto ou serviço é consumido. Geralmente, traz um novo paradigma ao segmento de mercado, que modifica o modelo de negócios vigente. Representa os tipos de inovação e suas definições. Assim, para o objeto de estudo em questão,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 8.424 Palavras / 34 PáginasData: 4/3/2018 -
Desenvolvimento de Material Instrucional - TCC Incompleto
Segundo Baer (2008, apud Poloni, 2011) "o casamento de texto e imagem é uma das formas mais poderosas de ajudar um leitor a reter uma informação". Horn (1998, apud Silva; Coutinho, 2010) argumenta que a linguagem visual, deve ter caráter comunitário para a possibilitar a interpretação dos sinais de mesma forma pelos usuários. Afirmativa que segundo Silva e Coutinho (2010) só acrescentam a necessidade em se interagir as áreas do design e da educação,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.157 Palavras / 13 PáginasData: 17/4/2018 -
DESENVOLVIMENTO DE RECURSOS HUMANOS ORGANOGRAMA DA EMPRESA RECICLA BR SOLUÇÕES AMBIENTAIS.
Com base na matriz, o executivo faz uma pesquisa para saber se os funcionários têm as competências necessárias para atingir esses interesses. Se encontrar lacunas, investe em ações especificas para suprir a necessidade, seja por meio de treinamentos, seja por contratação externa. Piza seguiu esse processo nos últimos dois anos e, com ele, definiu cinco prioridades para a gestão de pessoas da Klabin. Ele entende que um RH eficiente trabalha, no máximo, com quatro
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.443 Palavras / 10 PáginasData: 29/4/2018 -
DESENVOLVIMENTO DE SISTEMA EM LINGUAGEM C
O trabalho será composto de uma parte teórica, que apresentará os conceitos de Linguagem C, técnicas de programação em algoritmos, técnicas de programação e engenharia de software e outra prática, onde será desenvolvido em linguagem C, um sistema para vendas de passagens de ônibus. 2. DESENVOLVIMENTO 2.1. REFERENCIAL TEÓRICO Para o desenvolvimento deste projeto se faz necessário um estudo baseado em pesquisas sobre as principais áreas que envolvem a construção de software. Se incluem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.364 Palavras / 18 PáginasData: 29/3/2018 -
Desenvolvimento de Sistema para Análise de Performance de Algoritmos de Ordenação de Dados
- C++ - PHP - JAVA Onde ao desenvolver o trabalho, foi focado nos algoritmos de ordenação utilizando a linguagem Orientada a Objeto Java. - Introdução Nos textos a seguir veremos pesquisas sobre os principais métodos de ordenação em geral, e os escolhidos na realização do trabalho, que são os métodos, Bubble Sort, Selection Sort e Insertion Sort. Esses métodos de ordenação, como dito anteriormente, têm como sua principal funcionalidade ordenar os dados de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.613 Palavras / 15 PáginasData: 3/5/2018 -
DESENVOLVIMENTO DE UM SISTEMAWEB PARA RECOMENDAÇÃO DE CORREÇÃO DE SOLO
Diante disso, o presente projeto tem por finalidade desenvolver uma ferramenta gratuita, independente de plataformas e de interface amigável para recomendações seguras de adubação, calagem – que é a aplicação de calcário no solo para corrigir seu nível de acidez (CFSEMG, 1999) – e sucessão de culturas para hortas. O sistema manterá os dados do histórico de cultivo para controlar a evolução da fertilidade do solo e a produtividade das hortas, tais dados poderão
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.360 Palavras / 14 PáginasData: 21/3/2018 -
Desenvolvimento Organizacional - Treinamento e Desenvolvimento, Saude do Trabalho, GerÊncia, Motivação e Liderança
os processos de mudança em sua estrutura. Para isso, a gerente de R.H. da empresa Espaço Laser, fala das práticas desenvolvidas pela organização, possibilitando uma visão mais prática das facilidades e dificuldades encontradas no processo de mudança que está em desenvolvimento. Caracterização da organização a) Nome da empresa: Espaço Laser Serviços Estéticos b) Localização: Av. dos Eucaliptos,762, Moema, SP. c) Histórico da empresa: A tradição da Espaço Laser é motivo de orgulho. A primeira clínica
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.516 Palavras / 11 PáginasData: 3/1/2018 -
Desenvolvimento pessoal
ASPECTOS INTERNOS PONTOS FORTES - Experiência em programas e estudos na área ambiental; - Um profissional para cada disciplina que diz respeito à empresa; - Equipe técnica coerente e consistente; - Garantia de prestação de serviços; - Geração de documentos consolidados junto ao IBAMA; - Grande habilidade na elaboração de documentação Bank Able de meio ambiente; - Referência nacional em processos de licenciamento ambiental; - Pioneira na elaboração de planos de fechamentos de minas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.318 Palavras / 6 PáginasData: 5/4/2018 -
Desenvolvimento Pessoal e Proficional
O significado do trabalho também mudou um pouco. A necessidade de fazer algo de valor pelo mundo está mais presente na nova geração e com isso, atividades rotineiras e repetitivas causam asco e há profissionais migrando para novos tipos de trabalho, por exemplo, trabalhar um canal na plataforma YouTube e ganhar com promoção de infoprodutos e propagandas. Considerando a posição da empresa no cenário na internet, Janissek (pág. 7, 2000) coloca que “Com o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.534 Palavras / 7 PáginasData: 4/3/2018 -
Desenvolvimento pessoal e profissional
Criar centros de treinamento com aparelhos técnicos aprimorados, realizar reuniões a fim de trabalhar a comunicação bem como palestras de incentivos aos atletas, a fim de estabilizar um clima organizacional mais agradável e sadio a todos. - Como promover o conhecimento novo valorizando o trabalho de atletas e técnicos amadores do interior do país, alguns no anonimato, e que podem trazer grande contribuição para o desempenho olímpico brasileiro? Pense também na externalização de conceitos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 856 Palavras / 4 PáginasData: 29/11/2017 -
Desenvolvimento Pessoal e Profissional
[pic 34]Todas as questões estão corretas [pic 35]Fala como as ações precisam ser melhoradas, somente. Pois, analisa somente pontos a melhorar Questão 6 Incorreto Atingiu 0,00 de 1,00 [pic 36]Marcar questão Texto da questão Considerando os estudos sobre razões e emoções, assinale a resposta correta: Escolha uma: [pic 37]Nossos sentimento são explosivos, e oriundos da emoção. [pic 38]A emoção é caracterizada por sua característica externa, impulsionada por variáveis internas. [pic 39]Nenhuma questão está correta.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 789 Palavras / 4 PáginasData: 18/3/2018 -
Desenvolvimento Politico,Social e Economico no Periodo Intertestamentário
Para entendermos alguns aspectos da Revelação de Deus em Cristo Jesus na História da Humanidade precisamos também observar o agir de Deus em um período anterior a Plenitude dos Tempos, o chamado período intertestamentário ou período interbíblico. DESENVOLVIMENTO POLÍTICO, SOCIAL E ECONÔMICO NO PERÍODO INTERTESTAMENTÁRIO Quatro séculos entre o final da história do Antigo Testamento e os primórdios da história do Novo Testamento compreendem o período intertestamentário. As condições gerais da região da Palestina
Avaliação:Tamanho do trabalho: 15.598 Palavras / 63 PáginasData: 14/3/2018