Administração
12.578 Trabalhos sobre Ciências Administrativas e Jurídicas. Documentos 5.941 - 5.970
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GESTÃO DE CUSTOS
Por tanto, o relatório irá propor uma melhor forma de realizar os cálculos dos preços de venda, assim, mostrando a importância do controle dos custos da empresa para que ela possa obter a margem desejada. Já que diante de um mercado competitivo um controle dos custos e das despesas organizadas é primordial para qualquer empresa. 2 DESCRIÇÃO DA SITUAÇÃO ATUAL DA EMPRESA O Geraldo Baterias Ltda. BH é uma microempresa localizada no bairro Santa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.165 Palavras / 13 PáginasData: 22/11/2017 -
Gestao de custos
Receita=360.000 Custo variavel=132.000 Despesas variaveis=108.000 MC=PV-(CV+DV) MC=360.000-(132.000+108.000) MC=360.000-240.000 MC=120.000 Questão 07 - A empresa JHD LTDA, fabrica 02 produtos, sendo que o produto A, corresponde a 60% das vendas e o produto B 40% das vendas. O produto A é vendido por R$ 50,00 tendo custos de despesas variáveis é de R$ 32,00 e os custos e despesas fixa de R$ 8,00. O produto B é vendido por R$ 60,00 e custos e despesas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 954 Palavras / 4 PáginasData: 12/12/2017 -
Gestão de custos
A empresa em estudo, Dimicron Química do Brasil Ltda., de médio porte, pertencente ao ramo fabril, foi fundada em 26 de novembro de 1985. Hoje, possui 44 funcionários sendo 03 no LAS (Laboratório de Análise de Sementes), 13 funcionários na área administrativa, 21 funcionários na produção, 04 funcionários ligados à obra (reforma e construção dos pavimentos da empresa) e por fim 03 funcionários da área de vendas. Essa empresa utiliza atualmente o sistema de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 8.890 Palavras / 36 PáginasData: 19/9/2018 -
Gestão de Custos Aplicada à Reestruturação de um Processo Comercial
sejam consistentes e advindas de informações confiantes. No presente trabalho iremos abordar a análise de uma parcela dos custos administrativos envolvidos para se colocar uma Proposta Comercial no mercado. Serão analisados parte dos custos administrativos variáveis que terão como fator gerador as localidades e os tempos demandados para a elaboração da Proposta Técnica. Para que tal análise possibilite a elaboração de um plano de ação sobre as possíveis causas da não conversão das Propostas Comerciais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.245 Palavras / 21 PáginasData: 7/3/2018 -
Gestão de Custos em uma empresa familiar
5. €ONSIDERA€ÕES FINAIS s1 REFERÊN€IAS sZ 1. INTRODUÇÃO Das maiores preocupações dos gestores organizacionais, destacam-se os fatores de produção; por esta razão, para manterem as organizações competitivas no mercado, seus gestores buscam constantemente atualizar mecanismos, sistemas, procedimentos e formas que contribuam para aperfeiçoar sua pratica gerencial. Este procedimento exige informações relacionadas a custos, desempenhos, processos, produtos, serviços e clientes (KAPLAN E €OOPER, 1998). O sistema de informação gerencial fornece informações básicas que os gestores necessitam
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.230 Palavras / 29 PáginasData: 31/3/2018 -
GESTÃO DE CUSTOS LOGÍSTICOS
2. Como o transporte é gerenciado (próprio e/ou de terceiros). Gerenciamento próprio. 3. Composição da frota (própria e/ou terceirizada) e pessoal. Frota própria composta de vários caminhões de tamanhos diferentes para adequar as necessidades do cliente. 4. Potencialidades e fraquezas apresentadas pela Organização quanto à estratégia de transportes utilizada. O grande potencial é a agilidade na entrega, pois possui vários tipos de veículos para entregas de todos os tamanhos e os veículos menores são
Avaliação:Tamanho do trabalho: 864 Palavras / 4 PáginasData: 7/12/2017 -
Gestão de Custos Logísticos: Os custos de oportunidade do estoque
Preço de custo R$ 20.250,00 23.550,00 28.600,00 Impostos R$ 4.384,13 5.098,58 6.191,90 S/ vendasComissão R$ 1.012,50 1.177,50 1.430,00 Margem de Contribuição % 21,09% 18,28% 14,89% A = produtos mais vendidos B = produtos menos vendidos C= matéria - prima O sistema utilizado é o programa do Athena, ele que dá acesso aos estoques, OPs, armazenagem de matéria prima, produtos inacabados, produtos acabados, inventários, etc. Na parte de tributos quem é responsável e a contabilidade,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.192 Palavras / 5 PáginasData: 14/10/2017 -
GESTÃO DE DESEMPENHO
ETAPA 4 Aula-tema: Modelo na prática. Ferramentas e instrumentos Passo 01 e 02 A avaliação de desempenho é estruturada para mensurar o desempenho e potencial do colaborador, tratando-se de uma avaliação sistemática e que depende da colaboração de todos, com intuito de aprimorar e acrescentar pontos positivos para o desempenho do todo. Com o objetivo de implantar as avaliações de desempenho, para uma melhoria na organização, podemos ter como inicio e base a figura
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.440 Palavras / 6 PáginasData: 4/12/2017 -
Gestao de desempenho
Planejamento de treinamento A pedido do secretário de Saúde segue abaixo o levantamento de informações referente ao treinamento de gestão de desempenho, dos colaboradores do posto de saúde do bairro de Itamangi, realizado pelo administrador. Cargo Quantidade Treinamento Objetivo Médicos 20 Comunicação Tornar a comunicação entre médico é paciente mais clara e objetiva. Enfermeiros 20 Aperfeiçoamento Tornar a prática da enfermagem atualizada para melhor atendimento dos pacientes. Atendentes 20 Técnicas Administrativas Tornar os processos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.344 Palavras / 14 PáginasData: 2/4/2018 -
Gestão de Desempenho Drogarias Pacheco
Listas de verificação realmente úteis são preparadas utilizando-se procedimentos e outros documentos específicos do sistema de gestão de pessoal, os quais irão focalizar a atenção do avaliador sobre os pontos críticos do avaliado. Preparando uma lista de verificação Um método para preparar uma lista de verificação é considerar a norma, manual, procedimento e/ou instrução, contra a qual você está averiguando e reverter as afirmações transformando-as em verificações, por exemplo: “As avaliações serão realizadas por
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.862 Palavras / 8 PáginasData: 21/4/2018 -
Gestão de desempenho e competência
Conhecimento e habilidade refere-se a competências técnicas, já a atitude é uma competência comportamental. Pode-se definir conhecimento, como sendo as informações técnicas e aprendizados adquiridos através do estudo ao longo da vida, habilidade é a forma como se aplica o conhecimento acumulado, de forma pratica e produtiva. Já as atitudes, são desencadeadas a partir da execução das habilidades e conhecimentos acumulado, sendo um aspecto comportamental de difícil mensuração e muito cobiçado entre as organizações.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 476 Palavras / 2 PáginasData: 2/5/2018 -
GESTÃO DE DESENVOLVIMENTO HUMANO
Com essa nova motivação, Z leva Bala a enfrentar o mundo fora do formigueiro e encontrar Insectopia passa a ser uma motivação para ela também. A princesa Bala também tinha a necessidade de mudar de vida. Ver o mundo fora do palácio e estar em companhia de Z lhe trouxe uma motivação a mais. Dessa forma, ambos estavam em busca de Insectopia estimulados por tudo que esse local misterioso poderia lhes proporcionar. Depois de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 804 Palavras / 4 PáginasData: 11/10/2018 -
Gestão de Documentos Eletrônicos GEDOC
COBIT - Control Objectives for Information and related Technology (Objetivos de Controle para a Informação e Tecnologia) NBR – Norma Brasileira IEC - Instituto de Educação Continuada ISO – International Standardization for Organization (Organização Internacional de Normalização); ITIL - Technology Infraestructure Library (Biblioteca de Infra Estrutura Tecnológica) PSI - Política de Segurança da Informação RH – Recursos Humanos SI – Segurança da Informação TI – Tecnologia da Informação --------------------------------------------------------------- SUMÁRIO [pic 12] 1. INTRODUÇÃO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 9.593 Palavras / 39 PáginasData: 7/5/2018 -
GESTÃO DE ELABORAÇÃO E AVALIAÇÃO DE PROJETOS
9- RESTRIÇOES Apenas irão participar dessa viagem os acadêmicos do curso de administração e ficará expressamente proibido o uso de bebidas alcoólicas. 10- PREMISSAS Adesão apenas por uma pequena parte da turma e planejamento da confraternização ao ar livre. 11- GERENTE DO PROJETO Gerente designado: Franck Helder Seu nível de autoridade será parcial. O gerente do projeto será responsável pelo alinhamento de escopo, qualidade e comunicações. Monitorando e controlando possíveis mudanças que venha a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.740 Palavras / 11 PáginasData: 9/10/2018 -
Gestão de empresa
Uma das situações de comunicações externas e que acontece muito na empresa e por conta do cliente fazer uma compra e não se informar como que funciona os procedimentos da empresa, o cliente fez uma compra automaticamente e enviado um e-mail nosso para ele informando como são os procedimentos e muitas das vezes eles não leem e acabada tendo uma confusão por que eles querem a mercadoria no caso “para ontem”, um caso que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.505 Palavras / 7 PáginasData: 2/4/2018 -
Gestão de empresas
O fayolismo assumiu o aspecto de uma escola de chefes. Com um estilo esquemático e bem estruturado, FAYOL introduziu as primeiras diretrizes para o comportamento e ação dos "executivos" de hoje. Os resultados dos experimentos de Hawthorne fizeram com que Chester BARNARD repensasse a teoria das organizações e desse nova forma as funções básicas do dirigente. BARNARD, apesar de não ter participado dos experimentos na Western Electric mantinha constantes contatos com MAYO, e seus
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.311 Palavras / 30 PáginasData: 6/12/2017 -
Gestao de empresas
• Coordenação: liberdade total ao grupo de trabalho para se comportarem da maneira que acharem melhor Quando surgem conflitos dentro do grupo, o gerente prefere se manter à parte e não tomar posição de nenhum dos lados conflitantes. • Controle: mínimo controle das atividades. Quando se depara com desvios ou problemas, finge não perceber e evita tomar ações corretivas. Exige muito pouco dos subordinados (BLAKE e MOUTON, 1995). Estilo 9.1 Ênfase exagerada nas tarefas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.963 Palavras / 16 PáginasData: 7/12/2017 -
Gestao de empresas e serviços
A estratégia da lealdade, utilizando o marketing de relacionamento, é uma excelente ferramenta existente para o sucesso na administração de serviços, principalmente nas micro e pequenas empresas, onde o contato entre o empresário e o cliente é mais próximo, possibilitando um atendimento diferenciado e personalizado. SERVIÇOS QUANTO A SUA DEFINIÇÃO Vivemos numa economia de serviços, em que a prestação e o marketing de serviços ocupam um papel cada vez maior em relação aos bens
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.337 Palavras / 14 PáginasData: 21/12/2017 -
Gestão de Empresas Familiares
Cite e comente pelo menos três. (3,0 pontos) As micro e pequenas empresas assumem características próprias de gestão, competitividade e inserção no mercado. Segundo Gonçalves (1994) em países como o Brasil onde há alto desequilíbrio regional, micro e pequenas empresas podem apresentar um importante papel para a descentralização industrial. Através do site <<unifafibe.com>> encontramos que, as MPE constituem uma alternativa de ocupação para uma pequena parcela da população que tem condição de desenvolver seu próprio
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.124 Palavras / 5 PáginasData: 7/11/2018 -
Gestão de Equipes
Para Maximiano, os conhecimentos funcionam como pontos de referência para a compreensão da realidade e como base para o desenvolvimento de habilidades, essas por sua vez são classificadas em quatro tipos: Conceitual, Técnica, Administrativa e De relações humanas. Mario também mostrou essas habilidades, pois está sempre envolvido nos mais variados assuntos da empresa, analisando, interpretando e tomando decisões. Tem habilidade técnica, pois tem capacidade de planejar o orçamento de bens de capital por exemplo.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.209 Palavras / 5 PáginasData: 25/12/2017 -
Gestão de estoque
Portando para que possa da continuidade a competitividade desta empresa está ligada a pesquisa e desenvolvimento de tecnologias ou métodos que possam atender suas necessidades, sem que para isso ela precise dispor de muitos recursos financeiros. Várias pequenas empresas vivem com uma renda que não lhes permitem realizar grandes gastos e investimentos. Muitas vezes, sem que percebam, estas empresas passam a ter um patrimônio cada vez maior em estoque, seja de matéria-prima, de produtos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.779 Palavras / 16 PáginasData: 28/12/2017 -
GESTÃO DE ESTOQUE COM ESTUDO DE CASO NA EMPRESA SUPERMERCADO COMPER
Palavras-chave: Estoque, Curva ABC, Just-in-time, controle de estoque DEDICATÓRIA Dedicamos este trabalho aos nossos familiares que sempre estiveram nos apoiando ao decorrer de nossas atividades durante todo o curso. AGRADECIMENTO Agradeço ao professor que aceitou o desafio de oferecer-me a melhor direção para realização deste trabalho. EPÍGRAFE “Você não pode construir uma reputação sobre aquilo que vai fazer. ”(Henry Ford). SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 2. DESENVOLVIMENTO 2.1 REVISÃO DE LITERATURA 2.1.1 História da Logística 2.1.1.2
Avaliação:Tamanho do trabalho: 12.635 Palavras / 51 PáginasData: 14/11/2017 -
GESTÃO DE ESTOQUE: PEQUENAS E MÉDIAS EMPRESAS
Em outras palavras, pode-se dizer que o inventário periódico é, muitas vezes, utilizado quando o custo-benefício da informação não é tão relevante e material para a empresa, ou seja, se ela realizasse o inventário de forma permanente, o custo da geração da informação seria muito superior ao seu benefício, o que inviabilizaria o controle. Uma das principais desvantagens do inventário periódico é a dificuldade de mensuração dos estoques de acordo com a regra “custo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.361 Palavras / 6 PáginasData: 22/11/2018 -
Gestão de Estoques (Logistica)
3.2.1 Transportes Rodoviários 3.2.2 Transportes Hidroviário-Marítimos 3.2.3 Transportes Aéreos 3.2.4 Transportes Ferroviários 3.3 Logística Empresarial 3.4 Atividade Primária 3.5 Atividades de apoio 3.6 Distribuição física 3.7 Administração de materiais 3.8 Ferramentas de logística 3.8.1 Just-in-time 3.8.2 Postponement 4 OPERADOR LOGÍSTICO 5 GESTÃO DE ESTOQUE 5.1 Estoques 5.2 Classificação ABC 5.3 O Custo Médio 5.4 Ponto de Pedido 5.5 Estoque de Segurança 5.6 Tempo de Reposição 6 MATEMÁTICA APLICADA ESTATÍSTICA 6.1 Desvio Padrão 6.2 Média
Avaliação:Tamanho do trabalho: 9.267 Palavras / 38 PáginasData: 31/1/2018 -
Gestão de Estoques e Administração de Compras
FIGURA 1 – RELATÓRIO DE ESTOQUE ABAIXO DO MÍNIMO [pic 7] FONTE: MAB USINAGEM E ESTAMPARIA (2015) Com a identificação dessas necessidades de aquisição, é gerado um pedido no software de gestão de materiais com número, hora e pessoa solicitante, assim como data estimativa de necessidade. O almoxarifado avisa o setor de compras via e-mail ou verbalmente sobre novas solicitações de compras inseridas no sistema. FIGURA 2 –SOLICITAÇÃO DE COMPRAS [pic 8] FONTE: MAB
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.469 Palavras / 6 PáginasData: 1/3/2018 -
Gestão de Estoques: Uma Maneira de Otimizar Recursos Aumentando a Rentabilidade
A loja está localizada no Shopping Diamond Mall, no bairro de Lourdes, região nobre da cidade de Belo Horizonte. O público alvo da cafeteria são os frequentadores do shopping – consumidores das classes A e B – que apreciam cafés de qualidade, servidos em um ambiente agradável. A missão é oferecer aos consumidores, com excelência no atendimento, cafés de qualidade, com sabores refinados, intensos, marcantes e com aromas extremamente agradável. A visão do Café
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.422 Palavras / 26 PáginasData: 14/3/2018 -
Gestão de Fluxo de Caixa
6. R/P: É a simples anotação que indica se a Movimentação realizada corresponde a um Recebimento ou Pagamento. Facilita o preenchimento das colunas Entradas e Saídas realizadas, bem como o cálculo dos totais de Recebimentos e Pagamentos. 7. Valor: é o valor correspondente à Movimentação. 8. Entradas: É o valor da Movimentação com DISPONIBILIDADE IMEDIATA (afetou diretamente o caixa). 9. Saídas: É o valor da Movimentação que representa DESEMBOLSO IMEDIATO (afetou diretamente o caixa).
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.048 Palavras / 9 PáginasData: 7/3/2018 -
Gestão de frotas
Foi possível entender durante a disciplina, que para a ação de uma logística eficaz, é necessário o conhecimento de métodos reconhecidos de roteirização. O mercado disponibiliza opções de softwares de roteirização que definem as rotas de maneira rápida e segura, com alto nível de qualidade e alavancando todo o processo. Essas ferramentas proporcionam ganhos na performance operacional e satisfazem a exigência da adoção contínua de novas tecnologias, necessária para que a empresa se mantenha
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.120 Palavras / 9 PáginasData: 22/3/2018 -
Gestao de informação
Os processos de gestão que assentam os sistemas de gestão com o cliente estão, sem dúvida, na linha da frente em termos estratégicos não apenas em termos de marketing, mas também, a médio prazo, ao nível económico-financeiro. Com efeito, empresas que conhecem profundamente os clientes, o que precisam, em que o perfil de consumidor se enquadra, conseguem criar respostas personalizadas, antecipando as suas vontades e respondendo de forma precisa aos seus desejos actuais. A
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.953 Palavras / 12 PáginasData: 25/2/2018 -
Gestão de informações
A monitoração ambiental pode ser conceituada como o levantamento de informações provenientes do ambiente com o qual a organização interage: clientes, concorrentes, governos, sociedades, mudanças culturais, tecnológicas etc. Moura (1999, p. 31) denomina-a de informação ambiental e a considera um recurso estratégico de grande importância, na medida em que permite à empresa definir a direção a ser seguida, o mercado-foco de atuação, o modo como a empresa deve se relacionar com o mercado, os
Avaliação:Tamanho do trabalho: 986 Palavras / 4 PáginasData: 17/1/2018