Ciências Contábeis
3.631 Trabalhos sobre Ciências Administrativas e Jurídicas. Documentos 301 - 330
-
A FRAUDE E PERÍCIA CONTÁBIL
2 RACIOCÍNIO, LÓGICA E TOMADA DE DECISÃO PERICIAL A importância do raciocínio em perícia/auditoria pode ser destacado no trabalho apresentado por Nancy N. Berthold, do Serviço de Migração e Naturalização do Estados Unidos da América, na Conferência Anual da American Society Of Questioned Document Examiners, em Arlington (Virgínia), no ano de 1989, sob o título de “A lógica dos documentos questionados mais além de sua confrontação lado a lado”, que enfatiza a necessidade de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.010 Palavras / 21 PáginasData: 21/12/2017 -
A Fraude no Banco Nacional
A equipe também introduziu novas técnicas de controle baseadas em relatórios gerenciais em bases não-contábeis, objetivando a modernização dos instrumentos de decisão. Esses relatórios fragilizaram os controles, contribuindo para o desconhecimento interno de possíveis fraudes, o que favoreceu a perpetuação de um artifício contábil criado em 1987: havia uma conta denominada “Natureza 917”, que continha todos os créditos não liquidados, com o passar do tempo, a liquidação se tornava cada vez mais difícil e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.381 Palavras / 10 PáginasData: 2/2/2018 -
A GESTÃO CONTÁBIL
-ASO (atestado de saúde ocupacional) admissional, onde se verifica a capacidade física e/ou mental do empregado, sendo o pagamento de responsabilidade do empregador; Registro de empregado – o registro pode ser feito em livro ou ficha numerada. Lá terão todos os dados do funcionário e da contratação, tais como: data de admissão, remuneração, função, férias, auxílio doença, dependentes se for o caso; Contrato de experiência é um contrato firmado entre o empregador e o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.684 Palavras / 15 PáginasData: 10/9/2018 -
À GESTÃO CONTEMPORÂNEA
Uma boa qualidade na comunicação interna é imprescindível para qualquer organização, pois assegura que seus colaboradores sejam bem alinhados para o pronunciamento legítimo da empresa, tanto nos maus momentos, quanto nos bons, garantindo ainda, atender os principais objetivos das organizações como os de desenvolvimento de projetos ou, melhor ainda, essa boa qualidade na comunicação assegura que os colaboradores se encontram cientes da realidade do negócio, e possibilita que eles sejam cobrados atendendo a intenção
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.035 Palavras / 5 PáginasData: 11/12/2018 -
A GESTÃO DA POLÍTICA DE SAÚDE NO MUNICÍPIO DE PEDREGULHO – SP
Mais especificamente quanto aos direitos sociais, temos no artigo 6° (do capítulo II) da Constituição Federal de 88 que âmbitos abrangem os direitos sociais, e na Lei Orgânica da Seguridade Social estão estabelecidas as áreas que formam a Seguridade Social Brasileira, as quais: a Saúde, a Previdência Social e a Assistência Social. Sendo a Seguridade Social o pilar dos direitos sociais no Brasil, ela estabelece: Parágrafo único. A Seguridade Social obedecerá aos seguintes princípios
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.114 Palavras / 29 PáginasData: 2/4/2018 -
A Gestão das Contribuições
MBA EM GESTÃO FISCAL E TRIBUTÁRIA Disciplina: GESTÃO DAS CONTRIBUIÇÕES PREV. E TRABALHISTAS Docente: Luiz Paulo Discente: Rayelle Diomédes Ferreira 1- Ivo de Souza, funcionário da empresa Ômega, recebe um salário mensal de 1.200,00. No mês de abril/19 ele vendeu R$ 90.000,00 com uma comissão de 2% sobre o valor das vendas e teve um adiantamento salarial de R$ 500,00. Nesse mês ele não teve nenhuma falta. No mês de abril/19 teve 4 domingos e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.308 Palavras / 6 PáginasData: 30/5/2019 -
A GESTÃO DAS INFORMAÇÕES
Dados. e. Registros. 0,25 pontos Pergunta 10 Únicos(as), sem sentido, orientação ou unidade quantificável são características dos(as): a. Sistemas. b. Banco de dados. c. Informações. d. Dados. e. Pergunta 6 Para cada tipo de organização existe uma cultura da informação mais adequada. E para definir qual seria a cultura mais apropriada, uma empresa pode recorrer a dois critérios importantes. São eles: a. A quantidade de informação coletada para a manutenção de seus sistemas. b.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.279 Palavras / 6 PáginasData: 22/5/2018 -
A GESTÃO DE CONHECIMENTO
As empresas estão sempre em busca de conhecimento, implantando em sua gestão, o foco para um melhor aprendizado dos seus colaboradores, com investimentos em cursos, treinamentos, tecnologia, palestra, e outros, para que sua equipe evolua e aprimore mais conhecimentos. Sendo que colaboradores com mais conhecimento significa que, a empresa terá mais potencial de crescimento e será mais competitiva. - Como favorecer a criação de conhecimento novo na empresa? Implantando uma gestão participativa com condições
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.323 Palavras / 10 PáginasData: 17/1/2018 -
A GESTÃO DE CONHECIMENTO
CAPITULO I 1.1_ CONCEITO DE GESTÃO DO CONHECIMENTO. Gestão do conhecimento são utilizações e ampliações do conhecimento dentro da empresa através da organização de novos produtos/serviços considerando um sistema de gerenciamento corporativo. Podemos perceber que esse conceito assemelha-se ao de Mara Perillo (2009) quando diz que Gestão do Conhecimento (Knowledge Management) refere-se à criação, identificação, integração, recuperação, compartilhamento e utilização do conhecimento dentro da empresa. Podemos comparar também com o conceito de Takeuchi e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.055 Palavras / 13 PáginasData: 17/9/2018 -
A Gestão de Custos
Localização: Shopping Ponta Negra Custo de empada: $7 a 15 Marketing e divulgação: Aparece em 2 tipos de mídias sociais, participa de feiras gastronômicas e tem preços promocionais. Produção: Empadas com 24 sabores diferentes. Possui outros tipos de lanches, pequenas sobremesas, sucos e refrigerantes. Os modelos apresentados são de nichos mercadológicos diferentes e baseados no mesmo produto, porém, com objetivos e estratégias antagônicas. O Nosso empreendimento busca concorrer com a Empresa Chamada "Empada Brasil".
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.784 Palavras / 8 PáginasData: 15/10/2018 -
A Gestão de custos
- Departamento de Embalagem Os brownies assados são recebidos pelo departamento de embalagem que é responsável por desenforma-los, alocar seis unidades por embalagem e etiquetar corretamente as embalagens. - Departamento de Limpeza É o setor responsável por manter todos os departamentos limpos, assim como os utensílios utilizados na confeitaria. - Quadro de funcionários Departamento Cargos Quantidade Salário Administração da Produção Engenheiro de Produção 2 1600 Almoxarifado Almoxarife 1 1000 Confeitaria Confeiteiro 2 1200 Embalagem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 589 Palavras / 3 PáginasData: 23/12/2018 -
A GESTÃO DE ESTOQUE NO COMÉRCIO DE MATERIAIS PARA CONSTRUÇÃO ARAUJO
Sendo assim, pretende-se demonstrar quais são os benefícios que a gestão de estoque propõe para empresas do ramo comercial, em destaque aquelas que desenvolvem atividades relacionadas a comercialização de materiais de construção, objeto deste estudo, procurando demonstrar como se dá o processo de funcionamento da gestão de estoque em um caso particular: Materiais para Construção Araújo, estabelecida no município de Alta Floresta, MT. A problemática que se busca estudar questiona: Qual o método de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.662 Palavras / 19 PáginasData: 1/9/2018 -
A GESTÃO DE FÁBRICA
A mesma linha de produção trabalha numa jornada de 17 horas diárias e sua capacidade é de 1.000cxs de refrigerantes por hora. Levando em consideração o horário de almoço, a linha produz em média 15.000cxs por dia. Atualmente, a fábrica está passando por dificuldades em sua produção, fazendo em média 9.500cxs por dia e, consequentemente, não consegui atender as metas impostas. O projeto que estamos elaborando é exatamente encontrar onde estão as dificuldades no
Avaliação:Tamanho do trabalho: 350 Palavras / 2 PáginasData: 12/12/2018 -
A GESTÃO DE PESSOAS
2 Análise dos cargos São avaliados os requisitos mentais. Escolaridade como no caso de camareira nível fundamental completo e chefe de cozinha nível superior. Experiência determinar o tempo total que deve ser considerado para pleno desempenho da função que nos dois casos esse requisito não é exigido. Complexidade das Tarefas – Avaliar o nível de rotinas, variedade e diversidade de problemas inerentes ao cargo; Não exerce função que envolva analise e solução de problemas;
Avaliação:Tamanho do trabalho: 967 Palavras / 4 PáginasData: 19/9/2018 -
A GESTÃO DE PESSOAS NA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA MUNICIPAL
De acordo como Estatuto do servidor do município de Santo Amaro da Imperatriz (Art.189, paragrafo I ao IV), os funcionários devem sempre exercer com zelo e dedicação as atribuições do cargo, trabalhar com lealdade às instituições que servir observar as normas legais e regulamentares, cumprir as ordens de seus superiores, salvo caos em que não consistem com a legalidade, sendo que o não cumprimento de tais regularidades pode ocasionar em abertura de processo administrativo,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.989 Palavras / 8 PáginasData: 18/10/2018 -
A GESTÃO DE RISCOS COMO FERRAMENTA GERENCIAL
Figura 6 – Matriz Impacto x Probabilidade e Níveis de Risco............................................ 32 Figura 7 – Escala de Probabilidades.................................................................................... 33 Figura 8 – Escala de Impactos............................................................................................. 34 LISTA DE TABELAS Tabela 1 – Técnicas de Identificação de Eventos 30 Tabela 2 – Técnicas Quantitativas 34 Tabela 3 - Tipos de Riscos - Exemplos XX Tabela 4 – Risco de Mercado XX Tabela 5 – Risco de Contraparte/Crédito XX Tabela 6 – Risco do Passivo XX
Avaliação:Tamanho do trabalho: 10.926 Palavras / 44 PáginasData: 9/12/2018 -
A Gestao do Conhecimento
- Combinação: conhecimento explícito para conhecimento explícito É um processo de combinação de diferentes conhecimentos explícitos que pode levar a novos conhecimentos. Um exemplo desse tipo de conversão é o ensino, por exemplo, onde o aluno de pós-graduação utiliza-se de conhecimentos existentes combinados para criar um novo conhecimento. - Internalização: conhecimento explícito para conhecimento tácito Isso ocorre quando os indivíduos utilizam a documentação como instruções, manuais, ou procedimentos para aumentar seu conhecimento tácito. O
Avaliação:Tamanho do trabalho: 796 Palavras / 4 PáginasData: 28/12/2017 -
A GESTÃO DO CONHECIMENTO
A Gestão do recurso Conhecimento no ambiente empresarial tem tido diferentes focos na literatura organizacional: Aprendizado individual e organizacional (cultura organizacional); Relações entre pessoas, diferentes áreas da empresa, diferentes empresas e o ambiente; Desenvolvimento de competências individuais e organizacionais; Mapeamento, codificação e compartilhamento do conhecimento organizacional; Conectividade entre as pessoas; Alavancagem dos avanços na informática e em telecomunicações; Mensuração do capital intelectual da empresa. É nesse ponto do processo de criação de conhecimento que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.882 Palavras / 12 PáginasData: 18/6/2018 -
A Gestão do Conhecimento
Iremos comentar a importância da Gestão de Conhecimento, da inovação, trabalho em equipe e novas tendências em uma empresa. CONCEITO DE GESTÃO DO CONHECIMENTO É um recurso estratégico para a empresa, pois ela organiza todos os pontos de contato, a capacidade da empresa de produzir, criar, analisar e gerenciar a informação, tanto interna como externa. Um exemplo de empresa que utiliza a Gestão de Conhecimento e a Petrobrás, a Petrobrás investe em diversas técnicas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.941 Palavras / 12 PáginasData: 13/12/2018 -
A GESTÃO DO CONHECIMENTO NA XEROX
--------------------------------------------------------------- No decorrer dos trabalhos, o sistema (conceito capitulo 6 livro) acabou por tomar a forma das pessoas que trabalhavam com ele, evoluindo a partir de sugestões de usuários reais, dos próprios técnicos. O problema foi que o serviço de clientes mundial não levou esse projeto a sério, pois não davam crédito ao conhecimento dos técnicos. Fora do domínio da gestão mundial da companhia, foram fornecidos laptops com o sistema para quarenta técnicos e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.557 Palavras / 7 PáginasData: 1/11/2018 -
A Gestão do conhecimento, Desenvolvimento pessoal e profissional e Técnicas de negociação
A princípio nossa empresa levará seu nome adiante das negociações o que tornará a região já de antemão conhecida. Nossa proposta é levar a região a um novo cenário no país, levando novas vagas de emprego, investimentos em infraestrutura e segurança, enfim ajudar a atrair novos empreendimentos, já que a região mesmo sendo de classe média, ainda tem déficit de investimentos. Reservar 40% das vagas de emprego para os moradores que assim quiserem participar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 801 Palavras / 4 PáginasData: 5/12/2018 -
A Gestão e Contabilidade
Textos expositivos Argumentativos Argumentar é exprimir um ponto de vista, baseada na verdade, de modo a convencer o ouvinte/leitor. Os argumentos são as razoes, as provas que se recorre para a defesa de uma tese. Sendo assim o texto expositivo - argumentativo é um tipo de texto que visa convencer, persuadir ou influenciar o ouvinte/leitor através da apresentação de uma tese, cuja a veracidade deve ser demonstrada e provada através de argumentos adequados baseada nos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 431 Palavras / 2 PáginasData: 14/11/2018 -
A Gestao Empresarial
[pic 14] A Administração contábil (aquela que levanta as demonstrações financeiras) é própria ou terceirizada? A contabilidade da empresa é terceirizada, assim evitamos gastos desnecessários para a empresa, sem contar que a contratação desse profissional enfrentaria processos muito burocráticos. Com a terceirização do serviço a empresa tem a garantia de um serviço eficiente e as informações necessárias para a tomada de decisões, evitando riscos e prejuízos. Quais os principais riscos que a organização enfrenta
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.512 Palavras / 7 PáginasData: 11/7/2018 -
A GESTÃO EMPRESARIAL
portal g1.globo.com em seu caderno Educação Guia de Carreiras, fala da profissão e da atuação do profissional atuário. Ele é o responsável por mensurar valores de seguros, cálculo de planos de previdência entre outros. É um profissional especialista em risco, definindo os valores a ser pagos para garantir a realização de contratos. Valores estes que são definidos a partir de estudos e análises de tábuas biométricas, princípios econômicos, probabilidade e matemática financeira. Segundo o entrevistado
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.786 Palavras / 12 PáginasData: 27/10/2018 -
A GESTÃO EMPRESARIAL
O graduado em ciências atuariais passa por um curso de quatro anos de duração. Vários são os campos de atuação do atuário. GARCIA, 2014, também aponta alguns dos principais campos de atuação e suas utilidades, dentre os quais podemos destacar: - Companhias de seguros: aumento do número de seguros representando importante elemento da economia, pois envolvem riscos significantes tanto para quem se beneficia quanto para quem os opera. - Resseguradoras: segmento em expansão no
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.807 Palavras / 12 PáginasData: 1/11/2018 -
A GESTÃO ESCOLAR E O CONTROLE DA DENGUE NA 13ª REGIONAL DE SAÚDE DE CIANORTE - PR
Esta questão tornou-se particularmente prejudicial ao controle do dengue porque, na maioria dos países, os sistemas sanitários estão muito inadequados, bem como o sistema para detectar a transmissão Em conseqüência, pode-se haver uma avançada epidemia antes que seja detectada. As questões são sempre as mesmas: o que fazer diante de uma possível ameaça de epidemia? Como botar ordem no caos? De quem é a culpa? É sabido que todo dia aumenta a quantidade de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.316 Palavras / 22 PáginasData: 22/6/2018 -
A Gestao industrial
o valor das parcelas e dos prêmios de seguros e de previdência complementar. • Mercado Financeiro Analisar o mercado, verificando os riscos de cada investimento. • Perícia Técnico-Atuarial Atuar em processos judiciais que envolvam questões atuariais. • Planejamento de reservas Programar e controlar as reservas financeiras de companhias de seguro, planos de saúde ou instituições de previdência complementar, a fim de garantir o pagamento dos compromissos assumidos com os segurados. Sendo que estes áreas podem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.512 Palavras / 7 PáginasData: 28/1/2018 -
A Gestão industrial
2.2 A IMPORTANCIA DA GESTÃO DE CUSTO NA FORMAÇÃO DE PRECO DE VENDA A gestão de custos desempenha um papel relevante na formação do preço de venda dos produtos. Além dos custos, o processo de formação de preço depende de outras variáveis, como as condições do mercado, o nível de atividade e a remuneração do capital investido. Assim, a fixação do preço de venda de maneira adequada provoca a maximização dos lucros, atende os
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.225 Palavras / 9 PáginasData: 8/4/2018 -
A Gestão Industrial
Imóvel Alugado Descrição do Imóvel Credor Qtd. Valor 01 Imóvel na Av. Presidente Getúlio Vargas, 01, Centro, Teixeira de Freitas, Bahia. Imobiliária Cleder Andrade 01 R$1.300,00 A vista Placas Acamis C. Visual 01 R$ 545,00 A vista - Estrutura de pessoal O mercado é bem competitivo e a busca por profissionais qualificados e eficientes se torna uma disputa, mas necessária para realização das atividades de forma correta, ágil e zelosa e assim manter a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.128 Palavras / 9 PáginasData: 22/4/2018 -
A GESTÃO INDUSTRIAL
• Elástico R$ 0,35/m. • Embalagem R$ 0,35/unidade. • Etiquetas R$ 0,05/unidade. • Linha / fio (custo estimado) R$ 0,35/ dúzia. • Gastos Gerais de Fabricação (custo aplicado) R$ 3,01/dúzia. Cálculos: - Primeiro Passo - CUSTO UNITÁRIO DOS MATERIAIS ADQUIRIDOS E APLICADOS IMEDIATAMENTE NA ProduÇÃO Elementos de Custos na Compra Valor Valor unitário 21,45 Quantidade adquirida (Kg) 1400 Valor total da mercadoria (+) 30.030,00 Fretes pagos (+) 850 ICMS (valor destacado na NF) (-)
Avaliação:Tamanho do trabalho: 740 Palavras / 3 PáginasData: 2/10/2018