Ciências Administrativas e Jurídicas
33.374 Trabalhos sobre Ciências Administrativas e Jurídicas. Documentos 31.111 - 31.140
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Tarefa economia semana 2
acessível de muitos lugares, contém um procedimento de acesso seguro, minimiza o uso do teclado; alternativamente usa controles infra-vermelhos, mouse, touch pad e touch-screen Provê uma recuperação rápida da informação desejada. É adaptado individualmente ao estilo administrativo do executivo e por fim contém um menu de ajuda. Sua Capacidade técnica tem acesso a informações agregadas, globais. Extensivo uso de dados externos e Interpretação escrita (informal). Salienta indicadores de problemas Hipertexto e Hipermídia Análise ad hoc
Avaliação:Tamanho do trabalho: 797 Palavras / 4 PáginasData: 22/1/2018 -
Tautologia
[pic 9]. Uma valoração aqui deve atribuir para cada A e B um dos valores V ou F. Mas não importa como a atribuição é feita, a fórmula como um todo se tornará verdadeira. De fato se o primeiro disjunto [pic 10]não for satisfeito por uma valoração particular, então para uma das variáveis A ou B é atribuído F, o que fará com que algum dos outros dois disjuntos seja V. Definição e exemplos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.655 Palavras / 7 PáginasData: 14/2/2018 -
Taxa interna de retorno
Formula da VPL: [pic 3] Onde, VPL = Valor Presente Líquido FC = fluxo de caixa t = momento em que o fluxo de caixa ocorreu i = taxa de desconto (ou taxa mínima de atratividade) n = período de tempo Em seguida, iremos calcular o valor presente líquido no problema descrito abaixo: Admita que uma empresa esteja avaliando um investimento no valor de R$ 750.000,00, do qual se esperam beneficios anuais de caixa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.394 Palavras / 6 PáginasData: 8/11/2018 -
Taxamento abusivo em cima de compras de cartão de crédito
pois a administradora assume inteiramente a responsabilidade pelos riscos creditícios, incluindo possíveis fraudes. 4. O pagamento em cartão de crédito, uma vez autorizada a transação, libera o consumidor de qualquer obrigação perante o fornecedor, pois este dará ao consumidor total quitação. Assim, o pagamento por cartão de crédito é modalidade de pagamento à vista, pro soluto, implicando, automaticamente, extinção da obrigação do consumidor perante o fornecedor. 5. A diferenciação entre o pagamento em dinheiro, cheque
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.947 Palavras / 8 PáginasData: 26/4/2018 -
Taxas - Análise Tributária
Neste trabalho iremos abordar sobre as Taxas no que diz respeito á Conceitos, Classificação, Exemplificação, nos âmbitos Federais, Estaduais e Municipais. TAXAS Dispõe a Constituição Federal de1988 e o CTN (Código Tributário Nacional) nos seus artigos 77 e 78, que as taxas são tributos, criados através de cujo fato gerador é configurado por uma atuação estatal específica, referível ao contribuinte, que pode consistir no exercício regular do poder de polícia ou na prestação ao
Avaliação:Tamanho do trabalho: 9.725 Palavras / 39 PáginasData: 25/2/2018 -
Taxas de juros Brasil
1.2 COPOM O Comitê de Política Monetária (Copom) foi instituído em 20 de junho de 1996, com o objetivo de estabelecer as diretrizes da política monetária e de definir a taxa de juros. A criação do Comitê buscou proporcionar maior transparência e ritual adequado ao processo decisório, a exemplo do que já era adotado pelo Federal Open Market Committee (FOMC) do banco central dos Estados Unidos e pelo Central Bank Council, do banco central
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.031 Palavras / 13 PáginasData: 19/5/2018 -
Taxas em matemática financeira
Exemplo: Um empréstimo de $ 1.000,00 com taxa de juros de 3% ao mês a ser pago em 4 parcelas mensais. Para calcular o valor da parcela, deve-se usar a fórmula de juros compostos combinada com a da progressão geométrica, resultando em: [pic 17] bem como esta outra fórmula equivalente [pic 18] , onde: [pic 19] Valor da parcela [pic 20] Valor Presente [pic 21] Taxa de juros [pic 22] Número de períodos No
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.253 Palavras / 6 PáginasData: 3/5/2018 -
Taylor e Fayol
na redução do tempo de produção. Segundo Taylor hierarquizar a empresa evitava o desalinhamento do tempo na produção, pois a organização ficava por conta dos operários. Sendo assim, o trabalho foi dividido entre manual e intelectual, dividindo desta forma os funcionários que eram pagos para planejar e os que eram pagos para executar. Isso fez que ocorresse uma grande economia em folha de pagamento, pois para maior parte dos cargos não era necessária escolaridade. Tendo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.426 Palavras / 6 PáginasData: 2/1/2018 -
TAYLOR E FAYOL
Na Terceira Parte, o autor tem por fim exaltar a obra de Henri Fayol. Em princípio, toda análise ou divulgação das ideias de Fayol concorre para o progresso da Ciência da Administração. Fayol não foi apenas um precursor - o arquiteto ele uma doutrina completa, por ele mesmo chamada Teoria Administrativa. Fayol afirmar que o conjunto das operações realizadas em qualquer empresa, simples ou complexas pequenas ou grandes, privada ou pública, divide-se em grupos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.120 Palavras / 5 PáginasData: 19/1/2018 -
Taylor e Fayol
A respeito do problema de comunicação interna, baseando-se em Fayol, considera-se a implantação de unidades de direção e comando por setores produtivos; o incentivo à participação do trabalhador e ao espírito de equipe, por meio de dinâmicas internas, propiciando um ambiente físico e psicologicamente favorável para implantação desses recursos; a subordinação dos interesses individuais, onde este não prevalece diante do interesse coletivo e o princípio da equidade, onde interesses de ambas as partes são
Avaliação:Tamanho do trabalho: 837 Palavras / 4 PáginasData: 22/2/2018 -
Taylor o pai da administração
Princípios fundamentais[editar] Há uma série de princípios enunciados por Taylor, no que concerne à administração. Eles são entendidos como máximas pelas quais a organização deve se orientar para melhorar sua eficiência, a partir de critérios supostamente científicos. Em seu Principles of Scientific Management, Taylor enuncia3 quatro princípios: - substituir os métodos empíricos e improvisados (rule-of-thumb method) por métodos científicos e testados (planejamento) - selecionar os trabalhadores para suas melhores aptidões e treiná-los para cada
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.233 Palavras / 13 PáginasData: 7/3/2018 -
Taylorismo e Fordismo
menor for o estoque, maior será o dinheiro no caixa, assim o que é produzido com racionalidade será praticamente direcionado ao público final, ou seja, ao seu consumidor, com a ideia de antes das dívidas vencerem os recursos financeiros estejam em dia. Exemplo utilizado em algumas empresas como a Toyota, que fabricam à medida que vendem. Ao setor informal temos como exemplo o pipoqueiro, confeiteiro, que produzem a quantidade exata do que se pretende vender
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.162 Palavras / 9 PáginasData: 10/1/2018 -
TCC - A ERA DIGITAL
--------------------------------------------------------------- 1.1 TEMA No final da década de 1960, o mundo foi apresentado a uma nova ferramenta chamada Internet. Naquela época, eram poucos os que tinham acesso e sabiam utilizar a ferramenta. A internet só foi popularizada no final da década de 1990, através do World Wide Web (“www.” colocado antes dos endereços dos websites). A popularização da internet deu início a Revolução Digital, que modificou completamente a sociedade e o mercado. A Era
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.944 Palavras / 24 PáginasData: 17/5/2018 -
TCC - A função da Gestão e da Fiscalização de contratos na Administração Pública, com ênfase no papel do Fiscal
eletrônicos utilizados para busca dos conteúdos foram: Scielo e Sites oficiais de instituições públicas como: SAEB – BA, Ministério da Cultura, Revista Controle, Ministério da Saúde. Os descritores aplicados para busca de informações literárias foram: Fiscal de contrato, Gestor de contrato, contrato público, função do Gestor e Fiscal de contratos. O estudo teve como critérios artigos em português e em texto completo. Ambos os cargos respondem por ações complexas, envolvendo habilidades relacionais e políticas, além
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.553 Palavras / 27 PáginasData: 11/6/2018 -
TCC - A influência das práticas organizacionais nas empresas
PALAVRAS CHAVE: Comportamento Organizacional. Competência Comportamental. Perfil Profissional. Psicologia Organizacional. Técnicas Organizacionais. --------------------------------------------------------------- Abstract Organizations have found notable difficulties in relation to the collaborators and their competences, so that there are currently many professionals with good technical capacity in the market, but their capacity is not reflected in their behaviors, creating a series of professionals outside the appropriate professional profile and reducing their productivity. The main objective of this work is to study the
Avaliação:Tamanho do trabalho: 10.404 Palavras / 42 PáginasData: 29/10/2018 -
TCC - A percepção dos funcionários da EDP Escelsa diante das mudanças ocorridas no formato dos treinamentos
Gráfico 7 – Quanto da adaptação frente as mudanças das ferramentas de treinamento 36 Gráfico 8 – Facilidade na utilização das novas ferramentas 36 Gráfico 9 – Preferência para realização de treinamentos 37 Gráfico 10 – O envolvimento social é importante para o alcance da eficiência do treinamento? 37 Gráfico 11 – O tempo para execução do treinamento virtual é suficiente 38 Gráfico 12 – Existe uma maior aplicação de sua parte para a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 9.871 Palavras / 40 PáginasData: 22/9/2018 -
TCC - ADMINISTRAÇÃO
Hoje, com todo o desempenho, responsabilidade e qualidade de seus produtos, já são mais de um milhão de motos vendidas. - Endereço Golden Motos Guara Comércio de Motos Ltda. Rua João da Silva Freitas nº 42 Bairro: Centro Cidade: Guaratinguetá-SP - Ramo de atividade Comércio a varejo de motocicletas e motonetas novas - Filiais - Golden Motos Aparecida Rua: Barão do Rio Branco nº 390 Bairro: Centro Cidade: Aparecida-SP - Golden Motos Campos do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.568 Palavras / 11 PáginasData: 14/12/2018 -
TCC - ADRIELLI CASTANON - ALIMENTOS GRAVIDICOS
Palavras-chave: Alimentos. Gravídicos. Paternidade. Nascituro. Gestante. CASTANON DE OLIVERA, Adrielli. Gravidic Food. 2015. Número total de folhas. Trabalho de Conclusão de Curso Graduação em Direito –UNIC- Universidade de Cuiabá, Primavera do Leste-MT, 2015. ABSTRACT This work will address the theme Food About gravidic, Law No. 11.804. Spoke on regulation, as criticism concerning the issue, mainly About Disclosure, To Let START society to have hum Extensive Knowledge of the unborn and hum Right Also For
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.173 Palavras / 21 PáginasData: 14/3/2018 -
TCC - Contabilidade
--------------------------------------------------------------- 2 JUSTIFICATIVA A justificativa é baseada na literatura e ideias do grupo, escreva o porquê do projeto. Ainda na justificativa, liste as contribuições do trabalho em âmbito pessoal, científico e social. Deve-se tomar o cuidado, na elaboração da justificativa. A justificativa exalta a importância do tema a ser estudado, ou justifica a necessidade imperiosa de se levar a efeito tal empreendimento.[o] --------------------------------------------------------------- 3 ORIGEM DO NEGÓCIO E PRODUTO Dissertar sobre a história e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.285 Palavras / 6 PáginasData: 10/1/2018 -
Tcc - Contabilidade Unopar
--------------------------------------------------------------- SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 14 2 ESTRUTURA DE CAPITAL 15 3 EMPRÉSTIMOS 15 4 BENS 15 5 FOLHA DE PAGAMENTO 16 6 FORNECEDORES 17 7 FATURAMENTO 17 8 ESTOQUE 18 9 BOLETIM DE CAIXA/BANCO 19 10 OUTRAS DESPESAS 19 11 DEMONSTRAÇÕES CONTÁBEIS 21 11.1 BALANCETE DE VERIFICAÇÃO 21 11.2 BALANÇO PATRIMONIAL 22 11.3 DEMONSTRAÇÃO DE RESULTADO DO EXERCÍCIO 23 11.4 DEMONSTRAÇÃO DE MUTAÇÃO DO PATRIMÔNIO LÍQQUIDO 24 12 ANÁLISE DAS DEMONSTRAÇÕES CONTÁBEIS 25 12.1
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.522 Palavras / 19 PáginasData: 21/11/2018 -
TCC - Credito tributário e recuperação de credito extemporâneos
Acontece que devido ao emaranhado de leis tributárias, portarias, instruções normativas, além de jurisprudências dos Tribunais Administrativos e Judiciais, além de jurisprudências, torna quase impossível os profissionais envolvidos manterem-se atualizados, razão pela qual contadores e advogados devem caminhar em paralelo e falarem a mesma linguagem e apontar qual o caminho a seguir e ter a maior economia tributária possível, dentro da legalidade. - Hipótese. Em linhas gerais, indicaremos as características dos regimes tributários aplicados
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.860 Palavras / 12 PáginasData: 2/12/2018 -
TCC - Crimes Virtuais
Diante dessas facilidades que a internet trouxe, vários indivíduos viram nela oportunidades para fomentar suas atividades ilícitas, uma vez que ela traz várias vantagens como o anonimato, o poder de alcançar e influenciar o maior número de pessoas possível e a rapidez na troca de informações. Ademais, quanto pior o crime virtual mais difícil é encontrar a sua localização na web, devido a que esses tipos de ilícitos, normalmente, se encontram em alguma das
Avaliação:Tamanho do trabalho: 868 Palavras / 4 PáginasData: 28/11/2018 -
TCC - DOLO EVENTUAL E CULPA CONSCIENTE
Keywords: Possible Fraud. Conscious Guilt. Traffic Accident. Drunkenness. LISTA DE ABREVIATURAS ART Artigo CP Código Penal CPC Código de Processo Penal CTB Código de Trânsito Brasileiro P. Pagina TCC Trabalho de Conclusão de Curso SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO..................................................................................................... 12 2 BREVE ESCORÇO HISTÓRICO DA LEGISLAÇÃO SOBRE O TRÂNSITO..... 14 2.1 NOS ESTADOS UNIDOS................................................................................. 16 2.2 NA INGLATERRA............................................................................................. 17 2.4 TAXA DE ALCOOLEMIA PERMITIDA NA EUROPA........................................ 17 3 NOÇÕES GERIAS SOBRE O CRIME................................................................. 19 3.1 CONCEITO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 13.342 Palavras / 54 PáginasData: 3/4/2018 -
TCC - Endomarketing
Mas é de extrema importância que esse posicionamento psicológico que utilizado no endomarketing não fuja do posicionamento real, de que não seja apenas um jogo mental, e não quebre a credibilidade entre empresa e colaborador, pois, a credibilidade é o essencial em qualquer tipo de relação. Pode-se dar como exemplo a seguinte situação, se a empresa não é líder, não é a número um, não transmita, não se posicione algo que não é e,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.614 Palavras / 23 PáginasData: 2/3/2018 -
TCC - ESPECIALIZAÇÃO
of teamwork, and explore new ideas. Keywords: Motivation & Leadership. Human Resources. Improvement. Results. 1. INTRODUÇÃO Nos dias de hoje as organizações estão buscando um melhor relacionamento entre as pessoas, incentivando o trabalho em equipe, a harmonia e enfatizando a importância de líderes e equipes motivados, dando autonomia aos colaboradores e apoio no trabalho em conjunto. Neste contexto, a existência de profissionais em recursos humanos capacitados tecnicamente para a gestão de pessoas, líderes empenhados em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.268 Palavras / 22 PáginasData: 20/3/2018 -
TCC - Estratégia de MKT
2.1.3.2 Participação das PMES na exportação 2.1.3.3 Dificuldades na internacionalização das PMEs 2.2 MODOS DE ENTRADA 2.2.1 Exportação e Importação 2.2.2 Countertrade 2.2.3 Licenciamento 2.2.4 Franquia 2.2.5 Joint venture 2.2.6 Investimento externo direto 2.3 EXPORTAÇÃO 2.3.1 Comprometimento na exportação 2.4 SERVIÇOS NA EXPORTAÇÃO 2.4.1 Tipos de serviço 2.4.1.2 Avaliação da capacidade exportadora 2.4.1.2 Pesquisa de mercado 2.4.1.3 Promoção comercial 2.4.1.6 Emissão de documentos 2.4.1.7 Desembaraço aduaneiro 2.4.2 Marketing de Serviços 2.5 AGENTES INTERMEDIÁRIOS NO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 11.020 Palavras / 45 PáginasData: 23/4/2018 -
TCC - Estudo de caso - O perfil do Administrador na Gestão Escolar
- CRITÉRIOS DE EXCLUSÃO Serão excluídos da pesquisa diretoras e coordenadoras dos setores da gestão escolar e que não queiram participar da pesquisa e que estejam em período de exercício. - QUESTÕES ÉTICAS Serão respeitadas as questões éticas na pesquisa conforme a LDB (BRASIL, 1996). Art. 61 e Art. 64, do uso do Termo de Consentimento Livre e Esclarecido (TCLE) e de autorização da direção da empresa pesquisada. Serão respeitadas as questões éticas na
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.358 Palavras / 6 PáginasData: 24/9/2018 -
TCC - faculdades integradas
CAPÍTULO 3 ESTUDO DE CASO 3 ANÁLISE DA PESQUISA CAPÍTULO 4 CONSIDERAÇÕES FINAIS 4 RECOMENDAÇÕES --------------------------------------------------------------- CAPÍTULO 1 CARACTERIZAÇÃO DO TRABALHO - INTRODUÇÃO - Justificativa - Objetivo geral - Objetivos específicos - Estrutura do trabalho --------------------------------------------------------------- CAPÍTULO 2 REVISÃO DA LITERATURA - TÍTULO DE ABERTURA DA REVISÃO DA LITERATURA CAPÍTULO 3 ESTUDO DE CASO - ANÁLISE DA PESQUISA CAPÍTULO 4 CONSIDERAÇÕES FINAIS - RECOMENDAÇÕES --------------------------------------------------------------- REFERÊNCIAS --------------------------------------------------------------- Como utilizar este documento - Para as
Avaliação:Tamanho do trabalho: 953 Palavras / 4 PáginasData: 12/1/2018 -
TCC - GERENCIA DE SISTEMAS
4 título do TERCEIRO capítulo (cOLOQUE UM TÍTULO) 24 4.1 TÍTULO NÍVEL 2 (MAIÚSCULO) 24 4.1.1 Título Nível 3 (Primeira letra em maiúsculo sem negrito) 24 5 CONsiderações finais 25 REFERÊNCIAS 26 Anexos 26 apêndices 26 --------------------------------------------------------------- --------------------------------------------------------------- - INTRODUÇÃO Com o crescimento exponencial no ramo empresarial, as empresas procuram soluções para automatizar os processos e aumentar a eficiência, principalmente para que possa se destacar dentre seus principais concorrentes e ganharem preferência dos clientes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.501 Palavras / 19 PáginasData: 28/11/2018 -
TCC - GRUPO AGROPALMA
9.2. SELEÇÃO DE PESSOAL 9.3 EMPRESA CAPÍTULO X POLÍTICA DE AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO 10.1. CONCEITO 11.2 EMPRESA CAPITULO XI POLÍTICA DE TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO 11.1 TREINAMENTO 11.4 EMPRESA CAPÍTULO XII POLÍTICA DE REMUNERAÇÃO 12.1 CONCEITO 12.2 EMPRESA CAPITULO XIII POLÍTICA DE QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO 13.1 CONCEITO 13.2 EMPRESA CAPÍTULO XIV TECNOLOGIAS A SEREM UTILIZADAS 14.1 CONCEITO 14.2 EMPRESA CAPÍTULO XV INDICADORES A SEREM ADORADOS PARA TOMADA DE DECISÃO EM RECURSOS HUMANOS 15.1
Avaliação:Tamanho do trabalho: 29.054 Palavras / 117 PáginasData: 27/9/2017