Ciências Administrativas e Jurídicas
33.370 Trabalhos sobre Ciências Administrativas e Jurídicas. Documentos 19.681 - 19.710
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MULHER E O MERCADO DE TRABALHO: A LUTA PELO SEU ESPAÇO DO COMEÇO DO SÉCULO XX ATÉ A ATUALIDADE.
4.2. Embasamento Teórico Segundo os historiadores, sistemas matriarcais podem ter existido na Idade do Bronze (cerca de 3000 a.C. a 700 a.C.), em Micenas ou Creta. No entanto, nas antigas sociedades mediterrâneas mais conhecidas, como a da Grécia clássica (séculos 5 e 4 a.C.) ou as do período helenístico (séculos 3 a 1 a.C.), a mulher vivia uma condição legal limitada e sem direitos políticos. Houve uma divisão sexual, onde a mulher era marcada
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.965 Palavras / 12 PáginasData: 15/11/2018 -
Mulher no Mercado de Trabalho
Piotr Ilich Tchaikowsky, Nasceu em Sao Petesburgo em 7 de Maio de 1840, faleceu em 1893. Obra conhecida: O lago dos cisnes https://pt.wikipedia.org/wiki/Piotr_Ilitch_Tchaikovsky 1.2- Orquestras Sinfonica e Filarmonica Uma Orquestra ‘e um conjunto de instrumentos de cordas, de sopro e percussao onde sao tocados diversos tipos de pecas e concertos. Imagem de uma orquestra- https://www.google.com.br/search?q=explicando+uma+orquestra&client=firefox-b-ab&biw=1366&bih=657&source=lnms&tbm=isch&sa=X&ved=0ahUKEwjWis-4l6vPAhVTl5AKHSL9DHgQ_AUIBigB#imgrc=aIJdzwF1gZq0oM%3A Orquestra Sinfonica e Filarmonica a orquestra sinfônica é mantida pelo poder público, federal, estadual ou municipal. Já uma orquestra filarmônica
Avaliação:Tamanho do trabalho: 945 Palavras / 4 PáginasData: 9/4/2018 -
Mulher no trabalho
Opinião: Esta mudança na súmula expecíficamente no inciso III pode vir a prejudicar as mulheres,pois agora as gestantes tem direito à estabilidade em todas as modalidades,mesmos nos contratos de prazo determinado,isto pode ocorrer um receio de contratar mulheres,no caso de um contrato de prazo determinado o empregador que precisa do empregado por um curto período corre o risco de a mulher engravidar e ele ter que pagar ela por mais tempo,com isso a preferência
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.469 Palavras / 6 PáginasData: 25/12/2017 -
Mulheres no Mercado de Trabalho
Além das mulheres, as crianças também trabalhavam. Muitas mulheres tinham que levar os filhos para as fábricas, pois não tinham onde deixar. Desde o final do século 19, organizações femininas oriundas de movimentos operários protestavam em vários países da Europa e nos Estados Unidos. As mulheres começaram a fazer greves devido aos poucos salários e uma jornada de mais de 15 horas diárias, incluindo os sábados e os domingos na parte da manhã. Reivindicavam
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.568 Palavras / 7 PáginasData: 8/4/2018 -
MULHERES NO MERCADO DE TRABALHO DO BRASIL RESUMO
O que nos leva também a retratar um momente obscuroda realidade feminina, as que não tinham a sorte de ter uma marido que sustentasse a casa, além de cuidar do lar e dos filhos, tinha de trabalhar de forma abusiva, em que a carga horária era pesada variando de 10hrs a 14 hrs diária, com um salário muito baixo. De modo geral, um grande número de mulheres trabalhavam nas indústrias de fiação, tecelagem, que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.592 Palavras / 7 PáginasData: 11/1/2018 -
MULTA DO ARTIGO 475-J DO CÓDIGO DO PROCESSO CIVIL NA EXECUÇÃO TRABALHISTA
Verdade Real...................................................................................10 1.6 Princípio da indisponibilidade............................................................................................10 1.7 Princípio da Conciliação.....................................................................................................10 1.8 Princípio da Normatização coletiva....................................................................................11 1.9 Princípio da Oralidade........................................................................................................11 1.10 Princípio da Simplicidade.................................................................................................12 1.11 Princípio da Segurança Jurídica........................................................................................12 1.12 Princípio do Devido Processo Legal.................................................................................13 1.13 Princípio da Especialidade................................................................................................14 1.14 Princípio da Subsidiaridade..............................................................................................14 2 AUTONOMIA DO DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO..................................17 3 CONCEITO DE EXECUÇÃO TRABALHISTA.............................................................18 3.1 ADMISSIBILIDADE DA EXECUÇÃO............................................................................18 3.2 PARTES DA EXECUÇÃO................................................................................................19 4 POSICIONAMENTO QUANTO À APLICABILIDADE DO ARTIGO 475-J, CAPUT DO CPF NA EXECUÇÃO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 21.488 Palavras / 86 PáginasData: 28/11/2017 -
MULTA DO ARTIGO 475-J DO CÓDIGO DO PROCESSO CIVIL NA EXECUÇÃO TRABALHISTA
Verdade Real...................................................................................10 1.6 Princípio da indisponibilidade............................................................................................10 1.7 Princípio da Conciliação.....................................................................................................10 1.8 Princípio da Normatização coletiva....................................................................................11 1.9 Princípio da Oralidade........................................................................................................11 1.10 Princípio da Simplicidade.................................................................................................12 1.11 Princípio da Segurança Jurídica........................................................................................12 1.12 Princípio do Devido Processo Legal.................................................................................13 1.13 Princípio da Especialidade................................................................................................14 1.14 Princípio da Subsidiaridade..............................................................................................14 2 AUTONOMIA DO DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO..................................17 3 CONCEITO DE EXECUÇÃO TRABALHISTA.............................................................18 3.1 ADMISSIBILIDADE DA EXECUÇÃO............................................................................18 3.2 PARTES DA EXECUÇÃO................................................................................................19 4 POSICIONAMENTO QUANTO À APLICABILIDADE DO ARTIGO 475-J, CAPUT DO CPF NA EXECUÇÃO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 21.487 Palavras / 86 PáginasData: 29/11/2017 -
Multa FGTS
Desde maio de 1990, as pessoas jurídicas que dispensam seus empregados sem justa causa devem depositar 40% sobre o montante de todos os depósitos realizados na conta vinculada do empregador no Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS), atualizados monetariamente e acrescidos dos respectivos juros. Em junho de 2001, foi publicada a Lei Complementar nº 110/2001, a qual instituiu uma contribuição social de 10% sobre a mesma base de cálculo e condições da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.594 Palavras / 11 PáginasData: 6/10/2018 -
MULTAS NA IMPORTAÇÃO RESUMO/QUADRO
Embarque da mercadoria depois de vencido o prazo de validade da LI, de mais 20 até 40 dias. Art. 706, II, do regulamento aduaneiro. 20% do valor aduaneiro. Embarque da mercadoria depois de vencido o prazo de validade da LI, até 20 dias. Art. 706, III, do regulamento aduaneiro. 10% do valor aduaneiro. Classificação incorreta NCM. Art. 711, I, do regulamento aduaneiro. 1% do valor aduaneiro. Quantificação errônea na medida estatística. Art. 711, II,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 812 Palavras / 4 PáginasData: 5/7/2018 -
Multidiciplinar Ambiente Financeiro
Para produzir um barco ou uma lancha é preciso saber qual será o seu modelo, para assim poder cortar as chapas de acordo com ele, assim evitando prejuízos. É um processo trabalhoso, após o corte das chapas, vão para e estruturação e em seguida acabamentos, é a parte mais demorada, pois são muitos detalhes, a parte final é a pintura. Depois desse processo, o produto estará pronto para ser entregue ao cliente. As vendas feitas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.176 Palavras / 25 PáginasData: 5/10/2018 -
Multidisciplinar Ambiente Financeiro Natura
UNIVERSIDADE CRUZEIRO DO SUL ADMINISTRAÇÃO PROJETO MULTIDISCIPLINAR –AMBIENTE OPERACIONAL NATURA São Paulo 2023 São Paulo 2023 RESUMO O presente trabalho tem como objetivo, mostrar dados operacionais da empresa Natura Cosméticos S/A, fundada em 1969, a maior fabricante de produtos de higiene, beleza e cosméticos no Brasil. A empresa tem um grande valor a Neste projeto procuramos mostrar o que faz a NATURA COSMÉTICOS S/A ser uma empresa de grande sucesso. O seu comportamento operacional, a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.047 Palavras / 9 PáginasData: 29/1/2024 -
Multimidia - Video
- FLV: É um formato de arquivo de vídeo desenvolvido pela Macromedia, empresa que foi adquirida pela Adobe. O objetivo, neste caso, é utilizar um formato de vídeo acessível pela internet, utilizando o Adobe. O Flash Player é uma aplicação disponível para a maioria dos navegadores web, como Internet Explorer, Google Chrome, Mozilla Firefox, Safari etc. A vantagem do formato FLV está no tamanho reduzido dos arquivos, o que, em alguns casos, pode diminuir
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.131 Palavras / 5 PáginasData: 28/12/2017 -
Multiparentalidade
A filiação, sendo a relação que existe entre pais e filhos, pode ser jurídica, natural, adotiva ou afetiva. E quando essa relação é vista pelo lado dos pais em relação aos filhos, chama-se de paternidade ou maternidade, sendo que doutrina e jurisprudência utilizam o termo paternidade para evidenciar tanto a relação do pai quanto da mãe para com os filhos. A paternidade jurídica fundamenta a ideia de “verdade jurídica” que esteve por muito tempo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.089 Palavras / 13 PáginasData: 25/1/2018 -
Mundo Corporativo e Maslow
- Base fortalecida com maior pro atividade por parte dos colaboradores. - Baixo índice de absenteísmo. - Preservação da cultura familiar e valorização do trabalho. 4 - OBJETIVOS 4.1 Objetivo Geral Entender como a condição sócio-familiar do colaborador da empresa xxx, Sobral-CE, pode interferir no desempenho de sua produtividade. 4.2 Objetivos Específicos *Analisar seu contexto familiar; *Compreender sua percepção frente às relações sociais; *Averiguar como ele percebe sua identidade como sujeito na sociedade. 5
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.277 Palavras / 10 PáginasData: 27/3/2018 -
MUNDO EM CHAMAS BILLY GRAHAM
Uma cultura que morre . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 40 - NOSSAS PERTURBACÕES PSICOLÓGICAS . . . . . . . 45 Fuga . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
Avaliação:Tamanho do trabalho: 84.736 Palavras / 339 PáginasData: 12/12/2017 -
Mundo Globalizado, Resumo do Livro
Através do comunismo a luta dos proletariados se intensificou, pois o partido defendia os interesses de trabalhadores de todas as partes do mundo, com a intenção de derrubar a supremacia burguesa e conseguir participação política para todos. Além disso, procurava derrubar as propriedades privadas da burguesia, pois defendia que a propriedade, deve ser conquista do homem, através do seu trabalho. Contudo seria necessário o aumento do salário para que os homens passassem a viver
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.638 Palavras / 7 PáginasData: 8/9/2018 -
Municipalização da segurnaça em administração
- DA GUARDA MUNICIPAL: CF Art 144 Paragrafo 8: § 8º Os Municípios poderão constituir guardas municipais destinadas à proteção de seus bens, serviços e instalações, conforme dispuser a lei. Para remodelar a distribuição de competências, instaurou-se a PEC 33/2014, em que querem compartilhar entre os três níveis de governo: municipal, estadual e federal a atribuição da segurança. Por conseguinte, a lei nº 13.022/14 disciplinando o § 8º do art. 144 da Constituição Federal,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.533 Palavras / 7 PáginasData: 24/8/2017 -
Museu casa de casimiro de abreu
execução, principalmente quando envolvem a participação direta de membros da equipe. Além dos canais formais tradicionais de comunicação interna (cartas, memorandos), a Fundação possui grupos de whatsapp onde todos podem se comunicar entre si. Ainda, todos os funcionários foram estimulados a possuir uma conta de e-mail para receber informações e solicitações. Além dessas opções, todos dispõem de canal aberto via telefone e celular para contato com a Diretoria e equipe de produção e vice-versa. Em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.848 Palavras / 8 PáginasData: 13/2/2018 -
MUSEU DU RITMO
Em seguida percorremos o setor onde se localiza o palco, os camarotes, e o local onde fica o espaço para guardar equipamentos, onde pudemos observar que o espaço é mal aproveitado, os banheiros necessitam de reforma, troca de algumas pias, também é necessário se fazer uma reforma na área dos camarotes, troca do piso de toda área interna. Visitamos também a área externa onde tivemos a oportunidade de observar melhor a fachada do espaço,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.717 Palavras / 7 PáginasData: 7/11/2017 -
Mutabilidade e Adaptabilidade das Leis ao Longo do Tempo
Outro tema polêmico é a redução da maioridade penal, outra demanda pedida por grande parcela da sociedade brasileira. A população encontra-se assustada devido a crescente onda de crimes praticados por jovens menores de idades e cobra por uma solução por parte das autoridades. O projeto encontra-se em debate no CCJ que, por diversas vezes, já negou a sua instauração. A descriminalização do aborto e das drogas são também temas que dividem a opinião da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.356 Palavras / 6 PáginasData: 9/7/2018 -
Mutatio Libelli e Reformacio in Pejus - Jurisprudência Comentada
PARTIR DA REFERIDA OITIVA. IMPOSSIBILIDADE. NULIDADE RELATIVA. AUSÊNCIA DE PREJUÍZO. 1. A alegação de nulidade processual consistente na nomeação pelo Juízo deprecado de defensor dativo quando da diligência solicitada na carta precatória implicaria, quando muito, nulidade relativa, cabendo à parte interessada a demonstração de prejuízo para a defesa do réu, o que não se deu na espécie. Aplicação do princípio Pas de nulité sans grief. 2. A Súmula 155 é peremptória ao afirmar que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.339 Palavras / 6 PáginasData: 2/4/2018 -
N1 Anhanguera
- A carreira como empreendedor afetou sua família de alguma forma? Sim, minha namorada e família reclama que não tenho mais tempo para eles. - Você faria tudo isso novamente? Por quê? Sim, pois graças ao meu trabalho pude conquistar a compra de um apartamento, e um financiamento de um carro zero. - Que conselhos você deixa para uma pessoa que deseja se tornar um empreendedor de sucesso? Tente aprender o máximo possível sobre
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.091 Palavras / 5 PáginasData: 27/2/2018 -
NA CONSTITUIÇÃO FEDERAL DE 88 SURGIU A EXPRESSÃO CRIME HEDIONDOS (ART. 5, XLIII)
das matérias menos extensas (a que você vê em um número pequeno de aulas e de horas de estudo), mas é a que mais cai! Como o nosso estudo é focado em ética para o exame de ordem, não irei me alongar em um estudo filosófico sobre os princípios e os conceitos de ética. Analisaremos questões das últimas provas da OAB, dando enfoque aos principais artigos e casos que costumam cair na prova da Ordem.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.502 Palavras / 31 PáginasData: 30/10/2018 -
Na história da Administração algumas escolas, teorias, ideias, inovações nos trouxeram onde estamos.
é atuar, através do planejamento, da organização, da liderança ou direção e do controle, a fim de atingir os referidos objetivos” (FAYOL apud NUNES, 2008) “O gestor detalha mais o funcionamento das estruturas adotadas e foca organizações que estão envolvidas em mercados que exigem alta velocidade na tomada de decisões e flexibilidade para reorganizar e atender as solicitações tanto internas quanto externas” (INÁCIO apud LEITE) O papel do gestor é tão complexo que não basta
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.365 Palavras / 10 PáginasData: 31/10/2017 -
Não a Redução da Maior Idade
As crianças a partir dos sete anos, podem ser inseridas na educação básica “gratuita”, porém não há investimento para sua manutenção nestes estabelecimentos de ensino. São milhares de brasileirinhos que não tem moradia, e agora neste exato momento chora com seu estomago vazio por não ter o que comer. Será que desta forma eles vivem com a tal dignidade que a eles é assegurada? Redução da Maioridade Pena X Redução da Criminalidade Atualmente o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.181 Palavras / 5 PáginasData: 10/11/2017 -
NÃO ADIANTA MAQUIAR O DESRESPEITO!
Objetivos Específicos: - Promover uma atividade voltada para trabalhar qualidade de vida, valorização da mulher, autoestima, bem-estar social, espiritual e relações de afinidade; - Oferecer mecanismos para uma saúde de qualidade; - Apresentar direitos e conquistas da mulher; - Oportunizar a participação de mulheres da comunidade; - Trabalhar temas bíblicos referentes a personagens femininas; Justificativa: Este presente projeto se justifica pela necessidade de a comunidade feminina ter acesso e conhecimento sobre lutas que levaram
Avaliação:Tamanho do trabalho: 781 Palavras / 4 PáginasData: 15/7/2018 -
NÃO CUMULATIVIDADE CARGO TÉCNICO E PROFESSOR
de tecnicidade para o seu exercício, assim como deve ser considerado que inexiste incompatibilidade de horários, vez que o Cargo de Professor é exercido das 19:00 às 22:00 hs., sem qualquer comprometimento do horário exercido nesta Autarquia. Tendo essas premissas, passa-se ao direito. A Constituição Federal, nos termos do art. 37, XVI, vedou expressamente a acumulação de cargos públicos, admitindo-se apenas quando houver compatibilidade de horários, e nas hipóteses de dois cargos de professor; de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.248 Palavras / 5 PáginasData: 3/6/2018 -
Não Encontre defeitos, encontre soluções
pontos que podem ser aprimorados através do benchmark da Real Alagoas com a Gol Linhas Aéreas, para assim propor estratégias de marketing que promovam a vantagem competitiva desejada para a empresa em questão. 2. METODOLOGIA DE PESQUISA Neste capítulos passamos a apresentar a metodologia utilizada nessa pesquisa, inicialmente conceituando cada técnica conforme alguns autores da área da metodologia de pesquisa, em seguida expondo como foi utilizada cada uma dentro do presente trabalho. O ponto de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.242 Palavras / 25 PáginasData: 20/12/2018 -
Não liberalismo de Adam Smith
A abertura de mercado deveria ser de maneira lenta, necessária e segura; o que fortalece sua ideia de lentidão é a dificuldade de escoamento da época, nem tudo compensava ser transportado para longas distâncias, fazendo com que os comerciantes de transporte preferirem o mercado interno ao externo, tanto para importações como exportações. Smith prevê que aquele que negocia com o exterior, muitas vezes não tem amor pátria, pouco importa com a nação, e só
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.016 Palavras / 5 PáginasData: 15/10/2018 -
NARRAÇÃO E DESCRIÇÃO:TEXTOS A SERVIÇO DA ARGUMENTÇÃO
.tempo-quando o fato ocorreu .enredo- a sequência encadeada e articulada dos fatos que compõem o conteúdo da história; .causas-o motivo que determinou a ocorrência; .consequência- o que decorreu das ações praticadas; .modo-como ocorreram os eventos; Não apenas o texto narrativo contribui para a produção de uma boa argumentação.O texto descritivo é também uma importante ferramenta para a construção de textos em que se sustentam pontos de vista. A contribuição do texto descritivo para a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 855 Palavras / 4 PáginasData: 25/10/2017