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COMPORTAMENTO: TERCEIRIZAÇÃO

Por:   •  1/12/2017  •  4.873 Palavras (20 Páginas)  •  271 Visualizações

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Analisada as características da empresa, bem como suas motivações do novo relacionamento e desenvolvimento para melhoria na contratação dos veículos autônomos, para atender a logística da grande São Paulo e Nordeste, com objetivo de atender o mercado com melhores fretes e dar condições e rapidez no despacho e re-despacho de mercadorias para os nossos clientes, com segurança e agilidade, podem influenciar o nível de integração da parceria e conseqüentemente, o nível de sofisticação de seus instrumentos operacionais e gerenciais.

A pesquisa aplicada na empresa Eclipse Transportes de Cargas, define que cada parceria pode apresentar um padrão especifico de desenvolvimento, e por isso, buscar a integração de novos veículos autônomos é necessariamente o objetivo principal da empresa.

O capítulo 1 apresenta o histórico da empresa a ser tomada como estudo de caso, a Eclipse Transportes, empresa nacional de médio porte do ramo de transportes rodoviários.

O capítulo 2 aborda o estudo de caso, realizado com base em referencial teórico de acordo com os principais autores especialistas em logística.

O capítulo 3 descreve a metodologia e seus recursos utilizados para o desenvolvimento da pesquisa.

CAPÍTULO 1

Este capítulo apresenta o histórico da empresa a ser tomada como estudo de caso, a Eclipse Transportes, empresa nacional de médio porte do ramo de transportes rodoviários.

1 - O tema

Transportes e logística, a contratação de veículos terceirizados, a importância da gestão na área da contratação, a complexa e instável realidade econômica e financeira do país, a competitividade acirrada do mundo globalizado, a constante e crescente exigência do mercado por mudanças e métodos administrativos das empresas, este complicado panorama, faz com que as empresas pesquisem cada vez mais alternativas de redução de custos e que as tornem competitivas no mercado atuante.

1.1 - Problemática

Diante da complexa e instável realidade econômica e financeira do país, e a competitividade acirrada do mundo globalizado e a constante e crescente exigência do mercado por mudanças nos métodos administrativos das empresas, este complicado panorama, faz com que as empresas explorem alternativas que visam redução de custos e que a tornem mais competitivas no mercado atuante.

1.2 - Justificativa

Todo e qualquer segmento da economia, pode-se utilizar desta poderosa estratégia competitiva para ampliação de seu negócio, por este motivo que a terceirização é uma realidade consolidada na economia nacional, pelos enormes benefícios que podem gerar aos empregados e até mesmo para os empregadores.

1.3 - Objetivos

1.3.1 - Objetivos gerais

A terceirização é uma metodologia e fomento a criação de novas empresas, possibilitando o surgimento de mais empregos, incentivando a integração de micros e médias empresas e também a melhoria e incremento nas empresas existentes no mercado com ganhos de especialidades e eficiência.

1.3.2 - Objetivos específicos

Com a analise de pesquisa o objetivo é apresentar a importância da logística na área de contratação de terceiros, quais meios de contratar e efetivar através de contrato apresentado pela empresa.

1.2 - A empresa

A Eclipse Transportes nasceu em 1997, como resultado da ousadia e do comprometimento com os ideais de qualidade e responsabilidade social. Atuamos em Transporte e Distribuição de cargas para todo nordeste, com unidades de infra-estrutura, moderna, eficiente, capaz de atender as necessidades de suas operações. A Eclipse Transportes possui uma ampla rede de Filiais que nos permitem oferecer vantagem de custo, tecnologia e volume de embarques diários consolidados, reduzindo substancialmente os prazos de transporte.

1.2.1 - Visão

Ser reconhecida como a melhor empresa de distribuição e transportes de cargas secas e produtos químicos do Nordeste até o ano de 2010.

1.2.2 - Missão

Busca incessante no cumprimento dos acordos firmados entre: Clientes, Colaboradores e Fornecedores.

1.2.3 - Valores

Foco no cliente, dimensões humana, ética e agregar valor para os acionistas.

Padrões éticos, transparências e honestidades nas ações.

Segurança e saúde no ambiente de trabalho.

Respeito ao meio ambiente e a sociedade.

Lucro como medida de desempenho.

1.2.4 – Frota

Seus veículos são monitorados por satélite, sendo assim a carga pode estar em qualquer lugar do mundo que pode ser rastreada de qualquer computador com acesso a internet. O usuário verá em tempo real em que ponto do percurso o veículo se encontra com isso sua empresa desfruta de toda a tranqüilidade, uma vez, que somos informados em tempo real da posição dos nossos veículos. Detemos a seguinte frota:

Veículos da Frota

Próprios

Cavalos Mecânicos

42

Semi Reboques

52

Trucks Baú

21

Veículos Diversos

28

Carretas Graneleiras

08

Atualizado: 2010.

Figura 1: apresenta o monitoramento

[pic 1]

Figuras 2 e 3: apresenta os veículos frota

[pic 2]

[pic 3]

Figuras 4 e 5: apresenta os veículos frota

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