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Educação Ambiental

Por:   •  25/1/2018  •  1.059 Palavras (5 Páginas)  •  335 Visualizações

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Outro diferencial é que a Tamarana ajudou a desenvolver o PRAC - Programa de Responsabilidade Ambiental Compartilhada, que foi idealizado em 2000, em virtude da publicação da Resolução CONAMA 257 que estabeleceu procedimentos para o descarte de baterias.

Reconhecido e premiado como ferramenta na gestão para a destinação ambientalmente adequada de baterias, o PRAC, em 2007 tornou-se uma Empresa, onde sua missão, visão, objetivos, princípios e valores embasam-se na união dos conceitos sócio ambientais, fortalecendo o ambiente inovador atual e futuro em nosso país.

O PRAC através do Projeto Energia Responsável idealiza e propõe soluções integradas e responsáveis às empresas do ramo, de forma compartilhada, evidenciando a recuperação de valores econômicos com critérios éticos e ambientais.

A Tamarana Metais não recicla apenas chumbo e baterias. Aqui se renova a qualidade, dia a dia.

- JUSTIFICATIVA

A escolha deste tema se deve ao fato da sociedade ter ainda uma imagem muito

negativa a respeito de empresas envolvidas no processamento de chumbo. Vale

ressaltar que este é um dos metais mais utilizados no mundo trazendo benefícios a humanidade, o fato de ser um elemento perigoso alimenta esta imagem, mas não é o elemento em si, e sim a forma como é processado, o maior problema, haja visto que temos exemplos de outros elementos menos estigmatizados que também contamina o ambiente, como lixo urbano por exemplo.

A imagem desta empresa tão “limpa” e organizada, aplicando conceitos modernos de gestão ambiental reafirma a certeza de que é possível fazer “diferente”, de maneira correta e melhor.

- DESENVOLVIMENTO DO TEMA

- ANÁLISE DOS RESULTADOS OBTIDOS

- CONCLUSÃO FINAL

Concluímos que a empresa em questão alcançou sua sustentabilidade através de ações de educação ambiental, desenvolvimento de práticas ambientalmente corretas, destacando-se no mercado nacional e internacional e envolvendo todo o seu stakeholder.

O estudo de caso na empresa demonstrou que a mesma possui um sistema eficiente de gestão ambiental, afirmação corroborada pelo BVQI na medida em que concedeu a certificação ISO 14001. Visto que a principal preocupação é o desenvolvimento do potencial humano através de educação e treinamento de capacitação.

Nota-se que a implantação da Norma ISO 14001 é um instrumento útil de planejamento ambiental para empresas com potencial poluidor, facilitando adequações que visem o atendimento à legislação vigente e o diagnóstico de aspectos e impactos ambientais. A capacitação necessária para garantir o envolvimento dos colaboradores resulta num produto educativo, gerando inclusive repercussão externa.

- REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS

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