Apostila comunicação e Redação Empresarial
Por: kamys17 • 30/7/2017 • 4.373 Palavras (18 Páginas) • 640 Visualizações
...
no ambiente organizacional;
Gestão de competências e gestão de desempenho;
Conceitos básicos da cultura e clima organizacional.
Disciplina 6
Introdução à administração (18hs)
Auxiliar Administrativo – perfil e responsabilidades;
Principais teorias da administração;
Estrutura e funcionamento organizacional;
Contexto organizacional;
Gestão empresarial.
Disciplina 7
Logística: estoque,
produção, transporte e venda (20hs)
Aspectos conceituais da logística;
Planejamento logístico, administração do estoque, estrutura física, centros e canais de distribuição;
Gerenciamento da cadeia de suprimentos (transporte de cargas e roteirização;
Administração do ciclo de vida do produto;
Análise do portfólio de produtos. Análise de atratividade do mercado;
Posicionamento e reposicionamento de produtos.
Disciplina 8
Práticas de identificação e técnicas de arquivamento (10hs)
Noções básicas de arquivo;
Técnicas de arquivamento;
Guarda de documentos;
Sistemas de arquivamento;
Preservação e conservação de documentos.
http://www.eaj.ufrn.br/
http://pronatec.mec.gov.br/
Disciplina 9
Práticas
aplicadas à administração (10hs)
Processos administrativos;
Análise organizacional;
Organograma , fluxograma
Rotina administrativa e processos operacionais;
Plano de ação;
Processo decisório;
Atividades administrativas.
http://www.eaj.ufrn.br/
http://pronatec.mec.gov.br/
Sumário
1.INTRODUÇÃO .................................................................................................................................... 6
2.OBJETIVOS .................................................................................................................................... 7
3.COMUNICAÇÃO E REDAÇÃO EMPRESARIAL ............................................................................................. 8
3.1 COMUNICAÇÃO ESCRITA ................................................................................................................ 8
3.2 TEXTO (REDAÇÃO EMPRESARIAL) ................................................................................................ 9
3.3 ASPECTOS NORMATIVOS DA LÍNGUA: PONTUAÇÃO E ACENTUAÇÃO GRÁFICA ...................... 23
3.4 PRODUÇÃO TEXTUAL... ........................................................................................................26
http://www.eaj.ufrn.br/
http://pronatec.mec.gov.br/
6
1 INTRODUÇÃO:
A partir de agora, você irá desfrutar de conhecimentos teóricos, e através de atividades práticas irá descobrir a importância do curso FIC de Auxilia Administrativo.
O curso de formação inicial e continuada desenvolverá nos participantes técnicas administrativas, bem como a capacidade de articulação das relações humanas no trabalho mediante a troca de experiências, o comprometimento, a participação em atividades, o resgate da autoestima e da autoconfiança.
Considerar-se-á, ainda, a necessidade de destacar a possibilidade de construir conhecimento e propiciar ao aluno também uma formação global, crítica e reflexiva.
http://www.eaj.ufrn.br/
http://pronatec.mec.gov.br/
7
2 OBJETIVOS
Apresentar os processos administrativos do contexto organizacional, nas áreas de recursos humanos, finanças, produção, logística e vendas;
Estimular a aplicação prática dos princípios administrativos e técnicas de administração;
Discutir as características de comportamento desejável no ambiente organizacional e as novas competências exigidas pelo atual contexto global e
Tecnológico;
Promover a ética profissional, estimulando a análise da dinâmica das relações.
humanas no ambiente de trabalho;
Promover a elaboração dos planos de ação para o desenvolvimento de ações na empresa, auxiliando programas de avaliação, logística, orçamentos e procedimentos, tendo em vista a eficiência e a eficácia da atividade administrativa.
http://www.eaj.ufrn.br/
http://pronatec.mec.gov.br/
8
3 DISCIPLINA 1: COMUNICAÇÃO E REDAÇÃO EMPRESARIAL (18HS)
3.1 COMUNICAÇÃO ESCRITA:
A comunicação empresarial consiste num processo de gerenciamento que integra todas as atividades orientadas para o relacionamento entre uma organização e os ambientes interno e externo.
A comunicação é o processo de transmitir uma informação e obter compreensão de uma pessoa para outra. Se não houver esta compreensão, não ocorre a comunicação. Se uma pessoa transmitir uma mensagem e esta não for compreendido por outra pessoa, a
...