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Atps de politica social

Por:   •  12/2/2018  •  2.128 Palavras (9 Páginas)  •  363 Visualizações

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Porem para autora diz ser lamentável o fator das condições inadequadas dos locais de atendimento e material disponível para o atendimento, assim impossibilitando a implementação um atendimento humanizado. O processo do envelhecimento e o aumento da esperança de vida (Lima, 2010) muitas vezes é sofrido trazendo consigo o medo do que está por vir como limitações físicas, doenças crônicas, angustia, depressão e a necessidade de atendimento médico hospitalar de médio ou longo prazo (Lima, 210).

Para colaborar no enfrentamento de humanizar o atendimento no setor de saúde foi criada através da Portaria 2528/GM a Política Nacional da Saúde do Idoso (PNSI) com a proposta para auxiliar os gestores do SUS colaborando com as condições mínimas para um atendimento humanizado, principalmente no que diz respeito a desigualdade socioeconômica da população brasileira. A implementação da humanização da saúde do idoso é algo que deve ser considerado com todos os agentes envolvidos em 1990 o governo federal através do Ministério da Saúde também criou o Programa nacional de Humanização da assistência Hospitalar (PNHAH), para também dar diretrizes aos profissionais da saúde no comprometimento com um atendimento de qualidade e a defesa da integridade física e emocional do idoso assistido.

Faz –se necessário que sejam garantidos todos os direitos do idoso através do cumprimento da CF/88, do Estatuto do Idoso (2003) e de outras legislações existentes os atendimentos do SUS deve garantir os direitos integral no que diz respeito a saúde destes. Assim podemos dizer que é fundamental os profissionais e toda equipe de saúde ter o conhecimento das leis e direitos dos pacientes assistidos, pois a violação desses direitos pode acarretar em punições e penas cabíveis.

Em geral paciente espera um atendimento humanizado, um acolhimento ético individualizado, estrutura física de qualidade no local de atendimento, e para que isso aconteça é preciso a humanização de todos os aspectos organizacionais envolvidos quer seja na área de humanas com profissionais qualificados e em quantidade suficiente para toda demanda e os aspectos estruturais. Para que esse desejo de cada ser “ humano”, paciente idoso seja atendido com humanização cobrar dos gestores públicos o cumprimento da equidade, integralidade e universalidade, diretrizes norteadoras do SUS (Lima, 2010).

Tema: Idoso O Serviço Social e a Humanização do atendimento à Saúde do

Problema: O papel do Serviço Social no caos na saúde pública, auxiliando na humanização do atendimento.

Justificativa

De modo geral o processo de envelhecimento da população mundial, tanto nos países subdesenvolvidos quanto nos desenvolvidos teve um aumento da estimativa de vida,algumas décadas anteriores era menor, devido o período de vida prolongado, o numero de idoso tem aumentado, há necessidade que desenvolvam políticas de saúde,voltadas para a promoção, proteção e recuperação da saúde do idoso, com esse crescimento acelerado calcula que em 2025 o numero de idoso no Brasil chegara 30 milhões de pessoas que equivale 15% da população .Com a estimativa de vida prolongada,aparece as Doença crônica, degenerativas,as limitações e dependências que são inevitáveis, já que e o ciclo e nascer, crescer e morrer,muitos necessitam, ficar sobcuidados e de cuidadores,em hospitais,asilos e em suas próprias casas.

O envelhecimento é um processo normal, dinâmico, e não uma doença. Enquanto o envelhecimento é um processo inevitável e irreversível, as condições crônicas e incapacitantes que freqüentemente acompanham o envelhecimento podem ser prevenidas ou retardadas, não só por intervenções médicas, mas também por intervenções sociais, econômicas e ambientais. (BRASIL, 1996, p.1)

Os idosos no decorrer do seu envelhecimento contribuíram e continuam a contribuir com a sociedade, com seus costumes e cultura e experiência no decorrer de sua trajetória, e na sua velhice merecem ser reconhecido por tudo que fizeram. A necessidade de criar condições para fortalecer as políticas e programas para promoção de direito à vida, à dignidade deve ser objeto de preocupação dos governantes. É necessário que criem formas de acolhimento, para que esses idosos, possam viver de maneira digna na sociedade bem como para ter uma qualidade de vida, e triste ver idosos que são descartados pela sociedade e familiares, como que não vão envelhecer.

O envelhecimento foi uma grande conquista da humanidade no último século, mas somente o aumento de pessoas idosas não garante aos cidadãos a dignidade para se viver com qualidade de vida. O envelhecimento da população brasileira é uma conquista que resulta em demandas trazidas pela parcela idosa, no âmbito do SUS (BRASIL, 2010, p. 39).

Os idosos da atualidade têm surpreendido a sociedade, mostram que tem capacidade de desempenhar atividades físicas e intelectuais, quebrando com a ideia de que a velhice é sinônimo de doença, antigamente os idosos se entregavam a velhice mas cedo, esse cenário mudou ,hoje querem viver mais e buscam para que isso aconteça . Isso mostra que a população está buscando qualidade de vida na velhice, e cuidar da saúde e prioridade para envelher com qualidade de vida.

A humanização no atendimento ao idoso traria resultados sastifatorio , se houvesse mudanças, através de uma diferente cultura de atendimento, tendo como base no dialogo e cuidados, sendo a humanização a chave de uma mudança nos atendimento ao idoso.Hoje a questão da humanização acabou se tornando uma preocupação dos profissionais de saúde e usuários, portanto, a introdução de um programa de humanização resulta em benefícios e a garantia de melhor qualidade de vida à população em geral e especialmente aos idosos, através de uma assistência humanizada ao paciente idoso.

a humanização, corresponde forjar novas atitudes por parte de trabalhadores, gestores e usuários, de práticas mais éticas no campo do trabalho, incluindo aí o campo da gestão e das práticas de saúde, superando problemas e desafios do cotidiano do trabalho. Os problemas, mais corriqueiros a serem superados são as filas, a insensibilidade dos trabalhadores frente ao sofrimento das pessoas, os tratamentos desrespeitosos, o isolamento das pessoas de suas redes sócio-familiares nos procedimentos, consultas e internações, as práticas de gestão autoritária, as deficiências nas condições concretas de trabalho, incluindo a degradação nos ambientes e das relações de trabalho (2013, p. 8).

As reflexões sobre

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