A Sinfonia Empresarial

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O maestro e um gestor tem a responsabilidade de criar dentro da empresa e dentro da orquestra um ambiente em que os funcionários e músicos se sintam seguros para trabalharem entre si. Tanto os músicos quanto os funcionários devem olhar não somente para si e para a execução de suas tarefas, mas devem olhar para o todo em sintonia com aquilo que cada um deve executar, em direção à meta da equipe. Dentro de uma empresa, as equipes devem contribuir para uma tarefa comum.

A sinfonia de uma orquestra se assemelha a harmonia da empresa como um todo e designa um tipo de composição musical escrita para a orquestra Geralmente é composta por vários andamentos ou secções independentes, embora por vezes existam sinfonias compostas em um único andamento.

O objetivo de todo líder hoje é obter uma empresa bem orquestrada, para tanto se faz necessário começar pela afinação da equipe, depois, passar pelo incentivo à cooperação e junção dos sons, apreciação dos talentos individuais e finalizar com aplausos ao trabalho executado.

As organizações precisam ter muito cuidado e atenção ao agregar pessoas para que em cada posto hajam músicos/ funcionários que saibam tocar. A diferença entre uma orquestra e outra é a forma como cada um seleciona os músicos, deixando claro desta forma, que para o sucesso de uma empresa, é necessário também saber selecionar as pessoas certas. Saber escolher os músicos e os profissionais é o que vai assegurar a qualidade de sua empresa ou sua orquestra.

O sucesso das apresentações de uma orquestra se devem os comprometimento dos músicos em busca de um resultado em comum. Vimos nos textos estudados, que com uma empresa não seria diferente pois os elementos de sucesso de ambas as organizações se assemelham fortemente, concluímos portanto que é possível fazer ligações entre o cotidiano de uma empresa e obras de grandes mestres.