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A ANÁLISE DAS DEMONSTRAÇÕES CONTÁBEIS NO GERENCIAMENTO DAS MICRO E PEQUENAS EMPRESAS

Por:   •  2/1/2018  •  1.360 Palavras (6 Páginas)  •  541 Visualizações

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Como um feedback os benefícios gerados à sociedade acabam impulsionando ainda que compulsoriamente o progresso.

Em face do exposto, este objeto de pesquisa baseia-se em utilizar as informações contábeis utilizando-se do princípio da oportunidade a fim de promover subsídios que possam contribuir para a obtenção dos objetivos socioeconômicos do empresariado, dentro dos Princípios Ético profissionais da Contabilidade.

PROBLEMÁTICA

Como convencer o micro e pequeno empresário de que necessita das análises do Balanço Patrimonial para o crescimento e sucesso do negócio?

3 - OBJETIVOS

3.1 - Objetivo Geral

Analisar as demonstrações contábeis das micro e pequenas empresas para auxiliar no processo de gestão e planejamento.

Objetivos específicos

- Analisar os índices de Rentabilidade para o planejamento empresarial.

- Diagnosticar os fatores que contribuem para a redução do resultado positivo.

- Apresentar medidas preventivas ligadas ao planejamento estratégico na implantação das Micro e Pequenas Empresas.

4 - FUNDAMENTAÇÃO TEÓRICA

O avanço das pesquisas científicas e as reengenharias aceleraram o sucateamento tecnológico contribuindo para o aumento do desemprego, fazendo com que estes ex-empregados assumissem uma postura empreendedora, com características de empreendimentos de alto risco pela imprecisão e instabilidade financeira-social (DRUCKER, 1991). Estes empreendimentos são propensos ao fracasso pela falta de planejamento estratégico, sobretudo financeiro, a prática de gastos excessivos, falta de dedicação, desconhecimento do mercado, subavaliação dos problemas técnicos, falta de diferenciação dos produtos e serviços, desconhecimento dos aspectos legais, escolha equivocada de sócios, local inadequado para atividade, excesso de atividades suprimindo a vida social, e a responsabilidade de saber que muitas pessoas dependem de seu negócio gerando uma enorme pressão psicológica. (A KANDE, 1994).

Inovação é uma das características marcantes nas personalidades empreendedoras, isso exige um comportamento proativo. E criativo e deve estar apto a definir o objeto que vai definir seu futuro. (FARAH, 2007). 1

As mudanças que temos vivencia dono nosso país, no contexto das políticas em favor dos pequenos negócios, tem proporcionado uma verdadeira revolução no ambiente desses empreendimentos são exemplos: a criação da Lei Geral das Micro e Pequenas Empresas em 2006, a implantação dos limites de faturamento do simples nacional em 2012. (SEBRAE, 2014).

O crescimento do número de novas empresas, se associados às melhoras na competitividade, tende a gerar impactos expressivos na economia brasileira, seja em termos de maior oferta de empregos melhores salários, ampliação da massa salarial e da arrecadação de impostos a melhor distribuição de renda e o aumento do bem estar social. (SEBRAE, 2014)

Verifica-se que paralelo ao crescimento de novas empresas melhora o índice da taxa de sobrevivência tomando como base as empresas constituídas em 2007, a taxa de sobrevivência com até dois anos de atividade foi de 75,6% sendo superior a 2006 com 75,1% e 2005 com 73,6%. Em análise setorial a indústria sai em destaque com 79,9%; comércio 77,7%; construção 72,5%; e serviços 72,2%.[1]

Segundo Schumpeter (1928) “A essência do empreendedorismo está na percepção e aproveitamento das novas oportunidades no âmbito dos negócios (...) sempre tem a ver com criar nova forma de uso do dos recursos nacionais, em que eles sejam deslocados de seu emprego tradicional e sujeito a novas combinações.”

Para Iudícibus (1998) a contabilidade gerencial pode ser caracterizada de maneira superficial

[...] como um enfoque especial conferido a várias técnicas e procedimentos contábeis já conhecidos e tratados na contabilidade financeira, na contabilidade de custos, na análise financeira e de balanços etc., colocados numa perspectiva diferente, num grau de detalhes mais analítico ou numa forma de apresentação e classificação diferenciada, de maneira a auxiliar os gerentes das entidades em seu processo decisório.

O contador gerencial possui característica impar, pois, deve possuir formação e conhecimento amplo dos objetivos que devem ser alcançados com métodos quantitativos. Deve conhecer de outras fontes do conhecimento nas áreas que sejam extrínsecas à Contabilidade.

5 - METODOLOGIA

A Análise de relatórios contábeis para fins gerenciais exige do profissional contabilista estudo aplicado utilizando-se de material documental e estudo de caso para atingir seu objetivo.

Neste anteprojeto de pesquisa faz-se necessário a adoção dos métodos:

- Bibliográficos – segundo Manzo (1971:32) citado por Lakatos – Marconi (2003), a bibliografia pertinente “oferece meios para definir, resolver, não somente problemas já conhecidos, como também explorar novas áreas onde os problemas não se cristalizaram suficientemente”. permite análise sistemática, observação de fatos sob ótica distinta, concomitante com novas ideias, e ideais.

- Documentais – a característica da pesquisa documental é que a fonte de dados são os documentos escritos ou não (Lakatos – Marconi, 2003) extraídos de documentos oficiais, publicações parlamentares, documentos jurídicos, de Instituições de ordem privada e públicas, das fontes estatísticas particulares.

6 - REFERÊNCIAS

Bibliográficas

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