Portfólio Individual Administração

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Tomando como exemplo uma empresa produtora de software, vemos que a fabricação também é dividida em diversas etapas: elaboração, construção, testes e entrega. Cada uma destas etapas possuindo seus grupos de trabalhadores correspondentes com especializações distintas, que são planejadas de modo que sejam realizadas no menor tempo possível. Esta intensificação da produtividade garante que o software seja entregue ao cliente e supra a necessidade do negócio, antes que uma empresa concorrente apresente solução semelhante.

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2.1.2 Aplicação dos Conceitos de Ford no Trabalho Informal

No setor informal do ramo de tecnologia da informação, como exemplo podemos citar a manutenção de computadores. Geralmente este tipo de trabalho é realizado por jovens sem formação técnica, mas que possuem conhecimento suficiente para reinstalar um sistema operacional, na maioria das vezes Windows. O procedimento consiste em três etapas bem definidas, onde, para que seja rendoso, são realizadas no menor tempo possível. Na primeira etapa todos os arquivos e documentos existentes no computador são salvos para que não sejam apagados. Na segunda etapa o sistema operacional é reinstalado, contemplando alguns procedimentos simples a serem seguidos. Por fim são instalados os programas básicos, permitindo o uso do sistema pelo cliente. Todas estas etapas possuem características de um trabalho mecânico e especializado, e geralmente são realizadas mais de uma “formatação” simultaneamente, reforçando os princípios de intensificação e produtividade. Assim como no exemplo de Fraga (2005, p. 6), onde “há uma busca de atender ao maior número de carros no menor tempo possível”, também aqui se busca efetuar o maior número de “formatações” no menor período de tempo possível.

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2.2 COMUNICAÇÃO E LINGUAGEM

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2.2.1 A Comunicação Virtual no Trabalho

Toda esta transformação trazida pela Tecnologia da informação e comunicação, modificaram também o modo de nos comunicarmos. O e-mail, os comunicadores instantâneos, e as páginas web permitem que, dentro de uma empresa, os colaboradores possam trabalhar em conjunto, mesmo a grandes distâncias. Uma empresa com sede na Turquia por exemplo, pode ter uma filial no Brasil, e trabalharem em conjunto sem dificuldades, fazendo reuniões remotas com ajuda de videoconferência, e tomarem decisões com base em informações compartilhadas e disponíveis na internet. O atendimento e vendas online também representam uma revolução no modo de se fazer negócio do século XXI, a ponto de, se a organização não possuir um site, ela pode ser considerada invisível ao público. Muitas empresas nem mesmo possuem sede física, apenas virtuais, e a única forma de fazer negócio com elas ou realizar uma compra é através da internet. Esta migração da comunicação, do plano físico para o virtual, tem a vantagem de evitar o desperdício de materiais de escritório, que antes era uma das principais despesas da empresa, além de ter um alcance imensamente superior.

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2.2.2 Exigências da Comunicação e da Linguagem Virtual

Se por um lado a comunicação virtual traz diversas vantagens, por outro também possui muitas exigências que antes não existiam. São necessários diversos profissionais para manter toda a estrutura necessária para que ela exista. Em outros casos é imprescindível a contratação de empresas que prestam serviços, como por exemplo a hospedagem de sites. Do ponto de vista da linguagem, para que haja uma maior aproximação e interação dos funcionários com a organização em si, é importante que sejam usados termos informais e próprios da linguagem virtual nos comunicados e avisos internos, de modo que haja uma maior absorção e assimilação do conteúdo, já que uma fala formal e sofisticada causaria espanto e estranhamento.

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2.3 HOMEM, CULTURA E SOCIEDADE

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2.3.1 Ideologia, Cultura e Trabalho: O Clico de Dominação Social

A sociedade atual é baseada em separação: política, econômica, cultural. No Brasil é comum a denominação das classes sociais, começando pela A, B (elite – burguesia), até E (abaixo da linha da pobreza – miseráveis), passando por C e D (trabalhadores – proletariado). Marx e Engels (2001, p.12) nos dizem que “a indústria e o comércio, a produção e a troca das necessidades vitais condicionam a distribuição, a estrutura das diferentes classes sociais, sendo por sua vez, condicionadas por elas no seu modo de funcionamento.” Neste sentido vemos que há uma retroalimentação pelo modo de produção, organização das classes sociais, e necessidade de sobrevivência. Pois o homem precisa subsistir através do trabalho assalariado, ofertado pelas empresas e indústrias capitalistas, que promovem a cultura do consumismo.

Dentre os diversos meios que são utilizados para que o capitalismo se mantenha, na esfera política podemos destacar a democracia, sob os princípios da igualdade, liberdade e bem comum. Ao longo da história os direitos dos indivíduos só eram garantidos quando os mesmos possuíam uma renda mínima. Hoje em dia supostamente todos são iguais perante a lei, mas na realidade existe uma grande diferença nos direitos que um integrante da classe A ou B possui em relação à classe D. As oportunidades e possibilidades são tão diversas que fica difícil pensarmos em igualdade quando observamos grandes centros urbanos, todos eles contendo ao seu redor áreas habitacionais precárias, onde não existem serviços básicos de saúde, educação e lazer. É incrível pensar em como eram estas áreas a apenas 100 anos atrás, e no que se tornaram, contendo milhões de pessoas com uma cultura externa ao próprio local de origem.

A separação cultural ocorre naturalmente devido a diferenciação nas formas de educação aplicadas nas diferentes classes sociais. A produção intelectual não pode ser encontrada facilmente onde não existe um sistema de ensino eficaz e que possibilite o mínimo conhecimento necessário. Isto é induzido pelo racionalismo, que visa a eliminação das oposições entre classes, pois quando não há conhecimento suficiente, os indivíduos não conseguem