O Planejamento Urbano e Habitacional
Por: Carolina234 • 5/8/2018 • 1.115 Palavras (5 Páginas) • 389 Visualizações
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- Indicador de Lucratividade Operacional:
Relação percentual entre o lucro e as vendas totais.
Ex:Lucro Líquido x Receita Total
- Indicador de Rentabilidade do Negócio:
Relação percentual entre o lucro e o investimento feito na empresa.
Ex:Lucro Líquido x Investimento Total
- Indicadores de Gestão do Valor da empresa:
Indica a relação entre o valor percebido ao receber algo ou um produto e o valor real despendido para o seu recebimento.
- Indicadores de Qualidade (1 exemplo)
Relação entre as saídas totais, (tudo que foi produzido) e as saídas adequadas ao uso, isto é, sem defeitos ou inconformidades.
Ex: Peças produzidas x Peças com Defeito
- Indicadores de Eficácia (1 exemplo)
Considerando que a eficácia é a relação entre os resultados alcançados e/ou pretendidos, podemos dizer que o maior foco dos indicadores de eficácia é o produto, o resultado obtido e os lucros que vêm deles.
Ex: Resultados Alcançados x Resultados Pretendidos.
- Indicadores de Produtividade (1 exemplo)
Aqui, o gestor entende a relação entre os recursos utilizados para determinado trabalho e as saídas geradas por ele.
Ex: Quantidade Produzida x Tempo Gasto para Produção
- Indicadores de Eficência dos Processos (1 exemplo)
Os indicadores de eficiência têm como objetivo a redução de custos, mensurando todos os recursos aplicados, já que, no seu sentido mais puro, a eficiência consiste em fazer da melhor maneira sem utilizar muitos recursos
Ex: Recursos Aplicados x Recursos Gastos
- Indicador de Capacidade (1 exemplo)
Os indicadores de capacidade medem o tempo de produção versus a quantidade de produtos.
Ex: Tempo de Produção x Quantidade de Produtos
- Indicador de Não conformidade (1 exemplo)
Medir a porcentagem de não conformidades em produtos finais, ou seja, já produzidos.
Ex: Número de Produtos Não Conformes produzidos x (Número total de produtos Produzidos.
7ª Questão: O Departamento de Vendas decidiu pelo lançamento de um produto com a expectativa de que o mesmo dentro de 5 anos pudesse atingir a meta de 40% de participação no mercado mineiro. Decorridos mais de 2 anos o produto ainda não chegou a 15 % de participação e os resultados financeiros não estão dentro dos parâmetros estimados que foram de 15% de retorno do capital investido para cada ano no mercado.
Você foi escolhido como o Consultor de Vendas para auxiliar no Planejamento Estratégico do produto no mercado. Relacione abaixo as suas estratégias e cada uma delas indique um Indicador de Desempenho que poderá ser utilizado para monitorar o produto e seus vendedores dentro das áreas de vendas, já que cada um deles atende uma região específica.
Primeiramente, definiria com a equipe as seguintes questões:
- Onde Estamos?
- Para onde queremos ir?
- Como chegar lá?
Em seguida, alinharia com a equipe os seguintes aspectos:
- Público Alvo
- Missão/Visão/Valores
- Análise do ambiente/Mercado
Para definir as estratégia, faria uma análise SWOT da empresa para enxergar melhor quais são nossos pontos fortes e nossas fraquezas. Porém, devido a falta de informações mais detalhadas, iria inicialmente, sugerir as seguintes estratégias:
- Garantir a qualidade do produto:
Ex: Quantidade produzidas x Quantidades com defeito.
- Garantir a qualidade na venda:
Ex: Clientes atendidos x Clientes satisfeitos.
- Fidelização de clientes:
Ex: Quantidade de Clientes x Clientes que voltam a comprar.
- Garantir o Aumento das Vendas:
Ex: Unidades vendidas X Quantidade clientes.
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