TRABALHO DE POLITICA PONTIFÍCIA UNIVERSIDADE CATÓLICA DE MINAS GERAIS

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Para liquidar o problema do trânsito:

Implantação da “Patrulha de Trânsito da Guarda Municipal”, com uma maior fiscalização; Projetos para criação de novas vias, e ampliação do transporte urbano, visando acabar com o congestionamento frequente das vias principais.

Criação de uma Comissão para atender os bairros com problemas de Saneamento Básico, Iluminação e Pavimentação, buscando a solução imediata dessas comunidades, através de obras de urgência.

Criação de novas áreas de lazer, nos diversos bairros da cidade, principalmente nos bairros carentes do projeto aludido.

- O Diagnóstico e as Diretrizes contidas neste Plano de Governo estão relacionados à cidade como um todo, e serão aplicados de acordo com a necessidade local.

Princípios da Administração Joel Umburana:

A CIDADE É PARA TODOS – Em todas as ações da administração estarão presentes os princípios da inclusão, da acessibilidade, da preservação de direitos, da igualdade. Atender a necessidade daquele que mais precisa sem deixar de lado a necessidade de outros, em ações integradas.

INTEGRAÇÃO ADMINISTRATIVA – As secretarias trabalharão integradas, com ações conjugadas entre si, otimizando recursos, reduzindo desperdícios, facilitando o acesso do cidadão aos serviços, melhorando o desempenho da Administração.

PROFISSIONALIZAÇÃO DA GESTÃO – Cada setor da administração terá uma gestão técnica específica. Questões técnicas serão resolvidas por técnicos. Todas as propostas de ação do governo serão preliminarmente avaliadas por profissionais especializados de cada área garantindo o desempenho e efetividade na sua implantação.

EXCELÊNCIA – A meta mínima da administração será sempre a excelência. Todas as ações deverão ser acompanhadas de um planejamento de metas e sistema de avaliação de desempenho para que o empenho de recursos e resultados obtidos sejam mensurados e melhorados continuamente. A Administração Pública de Poços de Caldas deverá ser o exemplo para uma cidade em que a sociedade também busque a excelência em suas ações empresariais, no convívio social e no uso do espaço público e privado.

GOVERNANÇA TRANSPARENTE – Toda a administração deverá ser transparente, com acesso e participação da sociedade nas proposições, planejamento, implementação e avaliação das ações, através da democracia associativa. O Gabinete estará aberto e acessível, as informações estarão disponíveis, as sugestões serão acolhidas e as reclamações esclarecidas. A cidade não é do governo, a cidade não é do prefeito, A CIDADE É PARA TODOS.

Missão e Valores

A cidade de Poços de Caldas apresenta um alto grau de desenvolvimento econômico e social, fazendo dela um local onde se pode viver de uma maneira que muitos julgam ser as ideais dentro da realidade brasileira. Entretanto, não podemos depositar o bem estar da população somente considerando sua renda per capita, a longevidade dos seus munícipes e a educação ofertada. Muito há que se fazer ainda, em muitos setores, para tornarmos a administração pública mais consoante com os anseios do cidadão. Humanizar é fazer gente feliz!

A gestão compartilhada, a inclusão social e o respeito ao equilíbrio e à transparência, serão os princípios que vão ditar nossa forma de governar. Além de manter os projetos vitoriosos, vamos trabalhar para construir a cidade que todos queremos; que incorpore a visão de integração entre as políticas públicas.

Grande impulso foi dado às políticas dedicadas às populações mais carentes, Para melhor inclusão social, propomos a gestão compartilhada com a construção de múltiplos canais de comunicação, de participação em decisões e de controle social para garantia de uma plena democracia. Formar uma rede cidadã, que incorpore ao cotidiano da administração a opinião e as ações de centenas de pessoas, através de conselhos e orçamento participativo, bem como intensificar reuniões com a participação de especialistas dos diversos segmentos.

Para atendimentos julgados de maior urgência viabilizaremos o uso de telefones e atendimento via internet, e aplicativos para celulares e computadores, com comprometimento de presteza nas respostas.

Pensamos a partir de uma visão ampla e articulada, estabelecendo onde estamos - em todos os setores - e aonde queremos e podemos chegar, e com quais recursos.

As proposições de novas operações nos três níveis de governo, Federal,

Estadual e Municipal - permitirão a expansão de investimento da prefeitura, de modo a sustentar o crescimento das prioridades da nova administração.

Baseado nos princípios do equilíbrio financeiro, da sustentabilidade e das necessidades sociais com a previsão de recursos disponíveis - próprios ou transferidos - a serem obtidos pela gestão competente das receitas e despesas.

Este trabalho, que contou com a colaboração de vários representantes e técnicos especializados em cada área, não se esgota na publicação que ora apresentamos. Continua em aberto para sugestões e propostas que sejam coerentes com os princípios aqui expostos.

Os nossos focos serão:

Índice

1-Saúde

2-Assistência Social

3-Desenvolvimento Urbano e Habitação

4-Segurança Pública

5-Mobilidade Urbana

6-Educação

7-Cultura e Lazer

8-Esportes

9-Desenvolvimento Econômico

10-Meio Ambiente e Saneamento

11-Gestão Administrativa

12-Turismo

13-Transporte público

14-Distrito Industrial

15-Mulheres

16-Ciência e tecnologia

17-Aeroporto

18-Programa de inclusão de presidiários

19-Acessibilidade