Gestão em Recurso Humano Projeto Interdisciplinar – Prointer

...

SÓCIAS

A empresa possui cinco proprietárias que dividem suas tarefas, em busca de um objetivo: o sucesso, e para alcançar essa meta é necessário seguir um planejamento, um projeto onde todos os proprietários estarão envolvidos. As sócias da organização foram dividas em suas respectivas formações; Carolina Albuquerque administradora e responsável pelo recrutamento e seleção; Deborah Oliveira a gestora da área do marketing e publicidade; Patrícia Xavier estará envolvida na parte do financeiro administrado; Julia Cosme e Talitha Azeredo são as gerentes do restaurante.

VALORES

Devemos aqui destacar os valores da nossa organização: como a honestidade, comprometimento e flexibilidade de todos os colaboradores da empresa; conquista do cliente, com simpatia, atenção e agilidade de nossos funcionários, a administração da empresa deve conter com um bom planejamento agradando a maioria, delegando funções possíveis de serem realizadas, e mantendo certa disciplina; Buscar sempre se preocupar com a ética e a sustentabilidade.

Normas da empresa. Ética empresarial cultura da empresa

ANALISE SWOT

Ponto Forte

Ponto Fraco

- Projeto inovador;

- Confiabilidade nas informações passadas aos clientes e fornecedores;

- Poucos concorrentes;

- Estar presente nas mídias;

- Divulgar promoções.

- Incerteza do sucesso;

- Pouca demanda;

- Ambiente novo;

- Sem experiência no mercado;

- Não ter a marca muito divulgada

Oportunidade

Ameaça

- Crescer no tempo esperado

- Aumento no interesse do publico

- Estar entre os lideres de mercado

- Estar patrocinando campanhas que diz respeito a sociedade, promovendo assim a sua marca

- Não atingir o lucro esperado;

- Não ser aceito pelo publico

- Sofrer com atrasos de fornecedores

- Problemas externos que envolvam o Bay Marketing

Esse estudo foi analisado devido à identificação de falhas apontadas pelo consumidor na pesquisa de mercado realizada nas ruas de Niterói, próximo ao estabelecimento que será inaugurado no próximo mês.

Os pontos internos foram avaliados pelos sócios, se baseado na visão que eles possuem do próprio empreendimento, buscando assim um melhor atendimento ao publico, ou seja, conseguimos acertar no erro da concorrência e tornar um diferencial do nosso estabelecimento.

CONCORRENTES DA ORGANIZAÇÃO

Empresa

Qualidade

Do Produto

Condições de Pagamento

Localização

Atendimento

[pic 36]

Ruim, mas possui diversidade de sabores.

Dinheiro/

Debito/

Credito

Rua quinze de Novembro, 8, loja 280, Centro Niterói

Baixa qualidade

Demorado

[pic 37]

Boa e não há oscilação no padrão de preparação dos produtos

Dinheiro/

Debito/

Credito

Rua Quinze de Novembro, 8 loja 151, Centro, Niterói

Demorado

[pic 38]

Muito Ruim

Dinheiro/

Debito/

Credito

R. Quinze de Novembro, 08, Plaza Niterói - Centro, Niterói.

Desrespeitoso

[pic 39]

Muito Ruim e pouco inovadora

Dinheiro/

Debito/

Credito

Av. felcidano Sodré, 63 – Centro, Niterói.

Baixa qualidade

Desrespeitoso

Taxas altas (entrega e embalagem)

[pic 40]

Boa, mas com oscilações no preparo.

Dinheiro/

Debito/

Credito

R. Quinze de novembro, 08, Centro – Niterói.

Demorado

[pic 41]

Regular mas pouca variedade

Dinheiro/

Debito/

Credito

R. Quinze de novembro, 08, Centro – Niterói.

Demorado

[pic 42]

Regular e pouca variedade

Dinheiro/

Debito/

Credito

R.