Programa de Responsabilidade Social Armini Soares Assessoria

...

Valores e Transparência e Governança

Auto Regulação da Conduta

- Na empresa não existe preconceito na contratação de funcionários.

- Práticas Antipropina e Práticas anticorrupção são extremamente proibidas.

- A empresa não possui Código de Conduta escrito e divulgado.

- Conta com mecanismos ou sistemas formais para avaliação periódica dos seus integrantes.

Relações transparentes com a sociedade

- Expõe publicamente seus compromissos éticos por meio de material institucional, pela internet ou de outra maneira adequada às suas partes interessadas.

- Concorrentes são tratados de forma ética e como parceiros.

Publico Interno

Uma empresa socialmente responsável deve ir além dos padrões estabelecidos na legislação trabalhista. Deve oferecer condições de trabalho favoráveis ao desenvolvimento pessoal e profissional do seu colaborador, estabelecendo um relacionamento ético com seus colaboradores e entidades sindicais. Implementar uma gestão participativa, incentiva o envolvimento dos colaboradores na resolução de problemas da empresa, compartilhando desafios e também usufruindo das conquistas.

Público Interno

Diálogo e Participação

- A empresa nunca foi penalizada pelos funcionários por ações dos sindicatos em relação à Saúde, Segurança e Condições de Trabalho.

- Na gestão participativa a empresa oferece Benefícios Adicionais como convênio medico, odontológico e auxilio-alimentação, alem de bonificações financeiras nos cumprimentos de metas.

- A empresa possui programa de incentivo e reconhecimento das sugestões dos empregados para melhoria dos processos internos.

- A empresa não exerce pressão sobre os empregados envolvidos em atividades sindicais.

Respeito ao Indivíduo

- Não faz discriminação na contratação de seus funcionários.

- A empresa possui programas específico de contratação de pessoas com deficiência e atende rigorosamente a legislação de cotas de vagas para esse público.

- Somos flexíveis com o colaborador quando há necessidade de resolver assuntos pessoais.

- Somos solidários a prestar qualquer tipo de emergência quando os familiares dos colaboradores precisem de ajuda.

Trabalho Decente

- A empresa fornece EPIs adequados às funções exercidas.

- Somos a favor de eliminar o tabagismo no ambiente de trabalho.

- Oferece cursos e treinamentos.

- Matem em dia salários, décimo terceiro, FGTS.

Meio Ambiente

Uma empresa ambientalmente responsável deve preocupar-se em apoiar e promover campanhas, projetos e programas educativos no ambiente interno e externo que promovam a preservação ambiental. Deve ainda certificar-se que os materiais utilizados no escritório, como papel, lápis, embalagens, móveis, entre outros, tem garantia de que são produtos florestais extraídos legalmente, assegurando que a empresa não contribua com a exploração ilegal das florestas. A utilização de produtos com embalagens descartáveis ou biodegradáveis contribui para a diminuição do impacto ambiental e da poluição gerada na água, ar e solo. A empresa também deve incentivar e possibilitar a reciclagem de materiais. Também é sua responsabilidade reduzir o consumo de energia, água e insumos.

Meio Ambiente

Responsabilidade frente às Futuras Gerações

- Fazemos nossa parte economizando novos recursos, contribuindo assim para que futuras gerações não sofram com limitações de recursos, principalmente os naturais.

- Todo o lixo e reciclado e temos parceria com uma cooperativa que realiza a coleta.

- Nosso objetivo é estabelecer compromisso em incentivar a todos os colaboradores em relação à sustentabilidade.

Gerenciamento do Impacto Ambiental

- Nossos cartões de visita são de papeis recicláveis.

- Utilizamos papéis reciclados. Além de contribuir com o meio ambiente, também aumenta a credibilidade de nossa empresa perante as pessoas que receberem nossos documentos.

- As impressoras são programadas para impressões de frente e verso.

- Nossas lâmpadas são todas de LED e fluorescentes.

Fornecedores

A empresa deve estabelecer estreitos laços de relacionamento com seus fornecedores e parceiros, disseminando os valores do seu código de conduta, e estimulando-os a adotarem as boas práticas da responsabilidade social.

Fornecedores

Seleção, Avaliação e Parceria com Fornecedores.

- Criam um clima de confiança entre partes, para sugerir melhoria no processo produtivo.

- Buscamos conhecer bem o ambiente de trabalho de nossos fornecedores.

Consumidores e Clientes

A empresa socialmente responsável deve preocupar-se em oferecer produtos e serviços de alto padrão de qualidade, e que não ofereçam riscos a saúde dos usuários e nem prejudicam o meio ambiente. Os consumidores e clientes devem ter acesso às informações do produto, assegurando seu uso adequado. O empresário ainda deve disponibilizar um serviço de atendimento antes, durante e após o consumo de determinado produto. A empresa deve estar aberta a sugestões de melhorias.

Consumidores Clientes

Dimensão Social do Consumo

-