Conceito de empregabilidade

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1-Para quem esta começando no mercado de trabalho sempre há duvidas se ira dar certo ou não. E você,acha que vai dar certo no mercado de trabalho?

R: Sim,hoje na área em que atuo,sempre há novas vagas,novidades. O sucesso esta na disponibilidade de seguir as novidades e se adaptar a elas.

2-Na empresa em que você atua,você estar sempre disponível e preparado para esforços extras e pretende encara-os como oportunidades?

R: Esforços extras sempre trazem com ele muita confiança,e essa confiança sempre vêm carregada de novas oportunidades,e o crescimento na empresa que pode ser de cargo ou nível podem ser consideradas oportunidades importantes.

3-Numa empresa é necessário ter habilidade em negociação e flexibilidade para mudança. Você se encontra apto para esses pré-requisitos?

R: Esses pré-requisitos podem ser os famosos extras. Sim,estou preparado/apto para os mesmos.

4-Quais as suas armas para disputar um emprego e fazer carreira em uma empresa? Você esta suficientemente armado para a caçada?

R: A esperteza,pontualidade,flexibilidade, e o bom humor são armas fundamentais. Sim,pois o mercado de trabalho é uma guerra,onde um soldado deve ter com ele a maior quantidade de armas possíveis.

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Entrevistado: Lázaro Gabriel Ch. Soares Idade: 20 anos

Empresa em que atua: Cursando administração

Questionário

1-Para quem esta começando no mercado de trabalho sempre há duvidas se ira dar certo ou não. E você,acha que vai dar certo no mercado de trabalho?

R: Acredito que sim.

2-Qual tipo de empresa onde você gostaria de trabalhar? Você já fez alguma pesquisa a respeito? Qual o seu conhecimento a respeito?

R: Pretendo prestar concursos na área,tipo caixa econômica. E fiz algumas pesquisas a respeito sim.

3- Numa empresa é necessário ter habilidade em negociação e flexibilidade para mudança. Você se encontra apto para esses pré-requisitos?

R: Sim.

4- Quais as suas armas para disputar um emprego e fazer carreira em uma empresa? Você esta suficientemente armado para a caçada?

R: Uma boa preparação,é a melhor arma para disputar qualquer vaga de emprego. E acredito estar bem preparado.

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Conclusão

Podemos concluir que os dois jovens entrevistados tem diferentes visões para o mercado de trabalho e que somente um deles preocupa-se com a empregabilidade,enquanto o outro preocupa-se apenas com encontrar um emprego,sem dar muita importância ao fato que o mercado exige pessoas qualificadas não somente em uma única área,mas em que procure se qualificar cada vez mais independente onde esteja atuando.

Finalizando então deixaremos abaixo 11 dicas para melhorar sua empregabilidade.

Eis os 11 atributos do novo trabalhador operacional:

1. Com a tecnologia e a agilidade das informações, é preciso estar conectado com o mundo. Ter o perfil ou o currículo cadastrado em aplicativos e sites de empregabilidade é o caminho para estar informado sobre as vagas.

2. Tenha contatos. Muitas empresas ainda utilizam-se da recomendação na hora de contratar. Porém, não se apoie somente em indicações.

3. Mantenha seu perfil sempre atualizado. Sempre mostre seus últimos empregos, atividades e interesses.

4. Após conseguir agendar uma entrevista, prepare-se. Leia sobre a empresa, sobre as atribuições da vaga e sobre o que você fará caso seja contratado.

5. Nunca chegue atrasado nem falte a uma entrevista. Por mais que o trânsito seja a desculpa perfeita, é importante mostrar interesse desde o início. E chegar no horário demonstra interesse e respeito.

6. Durante a entrevista, faça-se interessante. Fale sobre você, suas expectativas, suas qualidades e deixe claro que você está interessado na vaga.

7. Beleza não é essencial, mas estar bem arrumado garante uma boa impressão. Tente pesquisar sobre a empresa e quais as roupas adequadas. Assim, você já acerta de antemão.

8. Nunca minta na entrevista (muito menos no currículo/perfil). A mentira poderá ser descoberta na própria entrevista. E dessa forma, a vaga já foi perdida.

9. Confie nas suas habilidades e no seu potencial.

10. Durante a entrevista, evite falar mal da empresa em que trabalhou. Principalmente, se a empresa da seleção for do mesmo setor. A impressão passada será de uma pessoa que costuma “fazer fofoca”. É isso é uma má impressão.

11. Tenha certeza de que a empresa é o lugar onde você quer trabalhar. Pesquise sobre ela. E demonstre, na entrevista, sua expectativa e empatia.

Você